- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル★成長中の人材領域×Tech【職務概要】
開発者体験と生産性向上を目的とした、問題発見・改善を行っていただきます。
【職務詳細】
・開発プロセスの改善に繋がる新しいツールの調査・検証
・ツール導入時のルール整備・運用設計、導入後の効果測定と継続的な改善
・必要に応じてプログラミングおよびコードレビュー、インフラ構築・運用
・エンジニアリングによるチーム内の技術課題解決
【ポジションの魅力】
業務の中で流行のツールに触れる事ができます。
▼導入事例
GIthub Copilot(コーディングサポート)
GIHOZ(テスト設計サポート)
DIfy による RAG構築(社内ドキュメント検索体験向上)
セキュリティ検知系ツール(メール、ライブラリ管理)
LLMを利用した業務改善プロジェクト(日本語文書解析)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・Webアプリケーション開発経験5年以上
・複数言語の開発経験
・クラウドインフラ(AWS)の構築/運用/課題解決経験
・Linux/Unix環境での作業経験
・エンジニア組織でのリーダー経験
・他チームを巻き込んだ施策の提案/合意/調整/実施の経験
【尚可】
・技術トレンドへの関心と学習意欲
・自律的に業務を進めつつ、チームを効率的に導ける
・開発組織の生産性向上に情熱を持って取り組める歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F
各線「渋谷」駅 直結
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フルフレックスタイム制(コアタイム無し)※フレキシブルタイム5:00~22:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万~900万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:-
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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交通費支給(月上限3万円)、確定拠出年金制度、育児休暇制度、産前産後休暇制度、副業可(同社規定による)、書籍購入・資格取得・外部研修受講サポート
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇(7月~9月の間で3日間)、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇 【年間休日120日以上】
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接(2回~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/09/27~24/10/10
求人No.WPT-406413334