どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
■ご担当いただく予定の業務
大手クライアント様のオウンドメディア（Webサイト・アプリ等)領域を中心とした企画・構築・運用のプロジェクトマネジメント業務をお任せします。クライアントのビジネス課題の解決を目的とし、チームのリーダーとして企画提案/サイト構築/運用フェーズまでプロジェクトを推進いただきます。

■具体的には
・クライアント課題のヒアリング～課題設定、課題に応じたWebマーケティング施策の企画・提案業務（コンペ対応、提案資料作成）
・プロジェクトチームの編成（スコープを定義し社内外で体制を構築）
・プロジェクト全体統括（予算管理・スケジュール進行管理・リスク管理・クオリティ管理／納品確認）
求められるスキルは: 必須【必須】
・Webサイト構築業務の経験（企画提案、要件定義、設計、制作・開発ディレクションの実務経験）
・クライアント企業とのコミュニケーション経験（企画資料作成、プレゼンテーション実施、顧客折衝）
・プロジェクトマネジメント経験2年以上

【歓迎条件】
・明るく、チームワークを大切に業務を推進できる方
・後輩社員のメンター、育成経験
・CMSやプラットフォーム（Adobe、salesforce等）を用いた大規模サイト（1000ページ以上）の構築業務経験
・Web解析業務経験
・SEO、UI改善、コンテンツマーケティングなどのPDCA運用業務経験
・WebサイトのUX・構築アプローチ・CMS・解析ツール等の最新トレンドの理解
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）
・１日の標準労働時間は７時間となります。
・１か月の所定労働時間は、７時間に１ヵ月の所定労働日数を乗じた時間となります。
給与はどのくらい貰えるか: 採用時の役割により決定いたします。

■想定年収：460万～850万円
※想定賞与を含みます。
※残業30時間想定の場合の金額です。

■賞与：年２回
※その他諸手当あり。
※定期契約社員は上記と異なります。
待遇・福利厚生は: ◆休暇に関する制度
年次有給休暇（入社時に付与）、特定積立休暇、特別有給休暇、リフレッシュ休暇（最大５日/年度）、独自の休暇制度（半期毎に2日）等

◆出産・育児・介護に関する制度
産前・産後休業、育児休業、出生時育児休業（産後パパ育休）、介護休業、育児時短勤務、子の看護休暇

◆生活支援に関する制度
電通健保の福利厚生（スポーツクラブ優待、契約保養所等）、会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、健康相談室の設置、従業員持株会、財形貯蓄、グループ親睦会

◆退職金制度
退職一時金、確定拠出年金制度あり

◆キャリア支援
キャリア採用者研修、キャリアアップ支援研修、オンライン学習、資格取得支援、キャリア支援の専門部署設置、1on1
休日休暇は: 土・日曜日、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）他
どんな選考プロセスか: 一次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定
※選考の過程でWEB適性検査等がございます。
※選考のプロセスは変更となる場合がございます。

E33 WEBプロデューサー/プランナー【オウンドメディアメイン】

プロデューサー・ディレクター（Web・モバイル・ゲーム関連）