なぜ募集しているのか: 組織体制強化による増員
どんな仕事か: 不動産の時価評価、M&Aの際のターゲット会社の不動産の時価評価等お任せいたします。
【職務内容】
・不動産関連バリュエーション（企業結合に伴う不動産の時価評価、M&Aの際のターゲット会社の不動産の時価評価)
・不動産鑑定評価業務、不動産鑑定評価書レビュー業務
・将来的には不動産評価業務のみならず、不動産売買、不動産開発等の業務への対応も期待

【不動産アドバイザリーの強み】
≪不動産インダストリー各分野のエキスパートによるチームアップ≫
⇒20名弱の不動産専任プロフェッショナルが在籍し、不動産開発・売買、設計・施工監理・建物評価・コンストラクションマネジメント、ホテルオペレーション、PPP・PFI、不動産ファイナンス等、各分野のエキスパートによるチームアップにより、多面的なアドバイザリーサービスを提供。

≪幅広いプロフェッショナルサービス≫
⇒同社グループのネットワークを活かし、不動産だけではなく、財務・会計・税務・事業戦略を含めた幅広いプロフェッショナルサービスの提供が可能。
（部門メンバーとしても、不動産以外の知見を深める機会が多数あるといえる）　

【同社について】
同社は国際的なビジネスプロフェッショナルネットワークのメンバーで、日本で最大級の会計事務所のグループ会社です。
同社はグループの一員として日本におけるファイナンシャルアドバイザリーサービスを担い、グループで有する監査・リスクアドバイザリー、コンサルティング、ファイナンシャルアドバイザリー、税務・法務の総合力を活かし、収益構造を変革するためのM&Aや、企業再編・不正調査などのクライシスマネジメントの局面において、企業が直面する重要な課題の解決を支援しています。
800名規模のファイナンシャルアドバイザーが、国内では東京・大阪・名古屋・福岡を拠点に活動し、海外では同グループの各メンバーファームと連携して、日本のみならず世界中のあらゆる地域で最適なサービスを提供できる体制を有しています。
求められるスキルは: 必須【必須】
・不動産証券化、事業用不動産（オペレーショナルアセット）、工場などの評価業務経験

歓迎【歓迎】
・不動産評価に加えて、不動産売買、不動産開発、ホテルアドバイザー業務等の経験があれば望ましい
・英語力があれば望ましい

【求める人物像】
・大手不動産鑑定事務所で様々なアセットタイプの評価を経験
・不動産会社で不動産売買、不動産開発の経験に加えて不動産鑑定も経験
・信託銀行での不動産鑑定、不動産売買の経験
※不動産関連バリュエーション、鑑定評価業務をベースとしつつ、その他の不動産アドバイザリー領域（開発アドバイザリー、ブローカレッジ等）に関心のある方は尚歓迎

募集年齢（年齢制限理由） 26歳～ 38歳（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態は: 正社員
（試用期間6ヶ月：条件変更なし）
どこで働くか: 東京都千代田区
転勤：無し
※リモートワーク主体です
勤務時間は: フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、14:00～22:00
休憩時間：60分

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 年収：515万円～2000万円
年俸制
月給：429,166円～（12分割）（一律手当を含む）
賞与：年1回
昇給：年1回
※処遇についてはタイトル、前職の実績等で異なります。
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生は: ■通勤手当：月6万円上限
■社会保険：補足事項なし
■厚生年金基金：補足事項なし
■退職金制度：勤続2年以上
■資格取得補助制度あり
■各種社会保険
■企業年金基金
■退職金制度
■総合福祉団体定期保険
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■保養施設利用補助
■ビル内喫煙室あり
■クラブ活動
■カフェテリアプラン
休日休暇は: ■年間休日日数122日
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■特別有給休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※選考フローは変更する場合がございます

【不動産バリュエーション・デューデリジェンス】世界最大級の外資系監査法人グループ/基本リモートワーク

不動産鑑定評価（デューデリジェンス）