- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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様々な業種のクライアント企業の課題に応じて、ブランディングや新規事業開発、プロモーションなどの手法を用い、ソリューション提供を実施します。プロデューサーの方にはクライアント企業の担当者とコミュニケーションし、課題抽出からプロジェクトを創出し、方針策定やプロセス設計、企画書作成～プレゼン、体制構築～管理、案件進行管理、収益管理などを担当していただきます。
上流の戦略設計から関わるプロジェクトが多く、カスタマーサクセスの観点で本質的に必要な施策を提案～実施していきます。クリエイティブの視点を中心としつつ、伊藤忠商事と連携したビジネス視点でのダイナミックな提案やテクニカルチームと連携した新しいテクノロジーを活用した提案を実施できる環境があります。
クライアントとは単純な請負の関係ではなく、伴走体制で上流から下流まで関係者の納得を醸成しながらプロジェクトを推進することを大事にしています。クライアントの要望だけを聞いてプロジェクトを進めるのではなく、何を実行するべきかをクライアントとともに考えるところからプロジェクトが始まります。
【具体的な業務内容】
【伊藤忠インタラクティブの対応範囲】
進行管理／推進、コンサルティング、企画／制作、システム開発、集客支援、運用支援
【プロデューサーの対応範囲】
顧客折衝、プロジェクト方針策定、企画書作成～プレゼン、収益管理、案件進行管理、体制構築～管理
- 求められるスキルは
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必須 ・対象業種:広告代理店／制作会社、デザイン会社、WEB制作会社、コンサルティングファームや事業会社の制作系部門など
・対象案件:ブランディング、新規事業開発、プロモーション、サイトリニューアル、アプリ開発、動画制作、グラフィック制作など
・プロデューサー、 PMなどの経験（3年以上）
・企画書作成～プレゼン経験の経験（3年以上）
・クリエイティブ制作案件の進行管理の経験（3年以上）
【歓迎】
・コンセプト設計、コミュニケーションプランニング等の経験
・ナショナルクライアントに向けたクリエイティブ制作の経験
・ブランディング案件の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:30~17:45
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円～万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 残業手当 財形貯蓄、拠出型年金
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土・日） 、祝日、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇
掲載期間24/11/12～24/11/25
求人No.GKL-295314
