なぜ募集しているのか: 組織の体制強化を目的とした増員募集です。
どんな仕事か: 【概要】
セールス・マーケティング領域の顧客課題に対して、デジタルを活用した支援を行っていただきます。
クライアントの商材に適した形で顧客コミュニケーションをとれる仕組みを設計し、その後改善が行いやすいよう
適切なKPIを定め、PDCAを回すことのできる組織構築・売上最大化に向けたアクションを実施いただきます。
「ツール導入・運用」「設計」「VOC収集」「業務設計/アセスメント」「組織立上げ」など課題は様々です。
クライアントと向き合い、課題を見つけその解決のためにコンサルタントとし活躍いただきます。

【業務詳細】
・業務要件の定義や業務構築
・データを基にした戦略立案
・セールスプロセスの設計や改善
・デジタルツールの導入、活用支援
・エンドユーザーに対しての提案活動（電話・メール・オンラインツール・訪問活動）
∟キーマン把握、クライアントの課題やニーズをヒアリング、製品サービスを紹介、商談の創出、提案、クロージング、
　リテンション防止、クロスセル提案　など
※リーダー候補の募集ですが、入社時は現場を知っていただくためにもメンバーとしてセールス業務をメインに
　経験を積んでいただきます。早い方で約半年でプロジェクトリーダーへ昇格後は、マネジメント業務（プロジェ
　クト運営やメンバー育成、数値管理・報告、フロー構築等）をお任せします。

【提供サービス例】
・小中規模医療機関向けSaaSサービスのカスタマーサクセス構築支援
カスタマーサクセス業務の構築とオンボーディングのPoC実施を目的としたプロジェクト。
顧客理解のため、顧客のセグメント定義や解約リスクをモニタリング・マネジメントする仕組みの提示、
顧客のステータス可視化のためのヘルスケア定義など、一定の仮説を同社で持ちながら早期にカスタマー
サクセス組織を立上げ。組織運営に必要な各種ドキュメントの作成/納品、運営ルールの設計、体制整備支援など。

・ID決済サービスのインサイドセールスにて潜在顧客の発見
クライアントより展開されているターゲットについて、サービスに対して現在のターゲットが適切なものであるのか
というきっかけから、サービスの内容の整理及び潜在顧客の抽出、インサイドセールスとしてのコミュニケーション
アプローチまでを設定し、受注件数をUP。
求められるスキルは: 必須・営業系組織での職務経験（営業，営業推進，営業企画）を3年以上お持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方（数名規模のチームでも問題ありません）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 赤坂オフィス：東京都港区赤坂3-3-3住友生命赤坂ビル9階
沿線名：東京メトロ銀座線「赤坂見附駅」より徒歩2分
※東京23区内を中心とした顧客先での常駐勤務を予定しています。
リモートワークあり／一部リモートOK（出社要）
リモートワーク日数週1～4日
頻度はプロジェクトによって異なりますが、現在約7～8割のプロジェクトがリモートワークを導入しています。
勤務時間は: 09:00～18:00（実働時間8時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間16時間～20時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収527万円～774万円。
月給制／基本給295000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年2回
■昇給：あり年2回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄、健康保険組合（関東ITソフトウェア保険組合）、確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、育児休業（通常お子様が1歳になるまで、保育先が見つからない場合は最長2歳まで利用可能）、育児時短勤務（最長小学校卒業まで、中途入社した日から利用可能）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日125日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモート可】デジタルセールス（リーダー候補）〈4月入社〉Web選考で完結/パーソルG/残業20H

営業（法人向け）