掲載期間24/11/13~24/11/26 求人No.CARX-2689h

ハイクラス★フルフレックス・副業OK【LegalOn Technologies】営業・マーケ推進

営業企画

年収750万円~949万円
海外展開あり(日系グローバル企業)ベンチャー企業年収600万以上フレックス勤務副業してもOK育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
株式会社LegalOn Technologiesは、AI技術を活用して契約業務を支援するテクノロジーソリューションを開発・提供するスタートアップ企業です。
2024年4月には「Shibuya Sakura Stage」SHIBUYAタワーへ増床移転を行い、組織規模の拡大を続けています。

事業拡大の観点においては、法務業務全体を包括的に支援するAI法務プラットフォーム「LegalOn Cloud」を新たにリリース。
加えて、より広いユーザーニーズをカバーし、多様な法務業務の支援を行うべく、日本を代表する法律事務所である「森・濱田松本法律事務所」との業務提携も開始しました。

現在はグループ全体においてグローバルでの導入社数が5,000社を突破(2024年4月現在)しており、国内外問わず法務課題を解決するべく、弁護士の法務知見と自然言語処理技術や機械学習などのテクノロジーを組み合わせ、事業を推進していきます。
どんな仕事か
■ミッションと業務内容例
営業・マーケティング推進機能は以下のミッションを掲げています。

- 営業・マーケティング各組織のKGI/KPIの目標作成及び実績モニタリング
- 営業・マーケティング組織のパフォーマンス向上(顧客拡大、単価向上、アポ率・受注率向上、収益改善等)に向けた企画立案および実行推進
- 営業・マーケティング業務の管理(ルール整備及び周知)

■利用するツール例
◆データソース
・Salesforce
・uSonar
・Marketo
◆集計分析
・Excel
・Google SpreadSheet
・Looker
◆文書作成
・PowerPoint
・Notion
◆タスク管理
・JIRA

■本ポジションの魅力・やりがいなど
・2017年の創業後、SaaS企業の中でも類を見ない圧倒的なスピードで成長しています。そのスピードの中で戦略立案やオペレーション構築、その検証を短サイクルで繰り返し行えるため、確度の高い戦略立案能力を身に着けることができます。
・事業拡大に向けた変化のフェーズにあるため、既存の枠組みに囚われず、売上成長に資する施策を幅広く、かつ深く実施することが出来ます。
・数字に裏付けられた分析・提言を行うことで、組織全体に対して大きな影響を与えることが可能になります。
求められるスキルは
必須 - 以下、いずれかの経験を満たしている方
- IT(SaaS業界含む)をはじめとした無形プロダクトの営業、営業マネージャー経験
- 事業推進または営業推進のご経験
- プロジェクトリーダーとして、利害の異なるステークホルダーを取りまとめ、案件推進をしたご経験
- コンサルティングファームにおける、営業組織の推進や改善支援に関わるご経験
- バックグラウンドの異なる相手に対して、相手の納得感を得ながら合意形成したご経験
歓迎 - 営業企画・Ops業務の経験
- 経営企画・管理業務の経験
- SFA/CRMの利用経験(ツール・期間問わず)
- Excel もしくは Google SpreadSheetの利用スキル(SUMIFS、COUNTIFS、MATCH、VLOOKUP等の関数)
- 業務フロー及び業務アクティビティ一覧のAsis/Tobeをドキュメントで整理された経験

■求める人物像
- LegalOn Technologiesのミッションへ共感いただける方
- 自律的に行動できる方
- 目標達成意欲が高い方
- 不確実な状況において、変化を好機と捉え行動できる方
- 短期/中長期の観点や全体最適/部分最適の観点を併せ持って考えることができる方
- ビジネスプロセスの構造化/定量化を実施し、本質的な課題設定と課題解決を行える方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
本社
東京都渋谷区桜丘町1-1, Shibuya Sakura Stage SHIBUYAタワー 19F
勤務時間は
●勤務時間:コアタイムなしのフルフレックス制
●所定労働時間を超える労働:有り
●休憩時間:1時間
●完全週休2日制(土・日)・祝
●年末年始休暇/有給休暇(入社時付与)/特別休暇(シックリーブ、ワークライフバランス休暇、バースデー休暇)/産前産後・育児休業/介護休業/慶弔休暇
給与はどのくらい貰えるか
経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は
●社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
●ウォーターサーバ
●英語学習支援
●技術書購入
●インフルエンザ予防接種補助
●屋内禁煙 (建物内に喫煙室あり)
●持株会制度
●副業可(許可制)
休日休暇は
●完全週休2日制(土・日)・祝
どんな選考プロセスか
書類選考→面接複数回

※弊社(キャリア・エックス)では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。

※既に弊社(キャリア・エックス)のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
会社概要
社名
株式会社LegalOn Technologies
事業内容・
会社の特長
LegalOn Technologiesは、「法とテクノロジーの力で、安心して前進できる社会を創る。」と言うパーパスの下、弁護士の法務知見とAI・自然言語処理領域のテクノロジーを組み合わせ、法務実務を広範かつ総合的にサポートするソフトウェアを開発・提供しています。

2019年4月よりAI契約審査プラットフォーム「LegalForce」、2021年1月よりAI契約管理システム「LegalForceキャビネ」、2023年4月より米国でAI契約レビュー支援ソフトウェア「LegalOn Review」を提供しています。

■AI契約審査プラットフォーム「LegalForce」とは
契約審査の品質向上と効率化を実現するAI契約審査プラットフォームです。自然言語処理等の技術を活用し、契約書をアップロードするだけで、契約リスクや条項の抜け漏れの洗い出しをサポートします。
法改正にも対応し、日・英合わせて約60類型の契約書レビューを支援します。また1,000点を超える弁護士が監修した契約書ひな形の提供や差分比較など、テクノロジーで契約審査の効率化と品質向上を支援します。
2019年4月に正式版を提供開始し、2023年12月現在3,500社を超える企業・法律事務所に有償契約にてご利用をいただいています。

■AI契約管理システム「LegalForceキャビネ」とは
AI契約審査プラットフォーム「LegalForce」で培った自然言語処理技術と機械学習技術を活用することで、自動で契約データベースを作成し、締結済みの契約書の管理を自動化するシステムです。
契約書をアップロードするだけで、自動で契約情報の抽出を行い、検索可能なデータベースに組み上げ、契約書の一元管理を実現すると同時に契約リスクを制御可能にします。
2021年1月の提供開始以降、1,000社を超える企業に有償契約にてご利用いただくまでに成長しました。
設立
2017年4月21日
資本金
178.5億円(資本準備金含む。2022年6月時点)
従業員数
約541名(役員含む/2024年4月時点)
取扱い紹介会社
株式会社キャリア・エックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307591
紹介事業許可年:2015年
登録場所
株式会社キャリア・エックス
〒105-0004 東京都港区新橋2-13-6 6F
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