どんな仕事か: 製造業を取り巻く環境の変化が激しい中、新たな価値創出に向け、市場・製品・設備等から必要なデータを見極め分析し、事業構造変革や新規ビジネスモデル創出を支援するコンサルタントを募集します。＜業務内容＞・感性の定量化を軸にした新規ビジネスモデル構想支援　顧客の心地よい、楽しいという感性を定量化する手法の構築と製品サービスのコンセプト設計、実現のためのプロセス改革支援・人の特性、感性、Well-beingに関する調査、電通総研メソトロジーの開発・エンジニアリング、マニュファクチャリング、マーケティング領域の構造改革、ビッグデータの収集・分析・活用によるバリューチェーン改革［事例】・ビッグデータを活用した運転技術の形式知化：運転技術を評価する指標を策定し、走行環境データ、車両データ、ドライバーデータ等を　自動計測した上で、AIを用いて定量評価を行う技術検証を実施。・注意機能制御の研究支援：産官学で自動車運転時の注意機能を高めるためのヒトへの刺激の在り方と、注意機能計測技術開発を実施・スマートシティ向けでの人間モデル開発：幸せな生活を支援するためのパーソナライズリコメンド用の人間モデル開発をAgileに実施
求められるスキルは: 必須・製造業における企画、開発、販売、サービスの実務経験、これら業務に関するコンサルティング経験やシステム導入経験・企業変革、事業変革プロジェクトの推進経験・問題分析力、解決策立案力、コミュニケーション力が高い・官能評価、感性設計、ヘルスケア、Well-beingに関して関心がある方

歓迎・ビッグデータ関連システム導入もしくは活用経験・統計解析および分析モデリングスキル・コンサルティングや　システム導入でのプロジェクトマネジメントの経験・官能評価、感性設計、ヘルスケア、Well-beingに関する　プロジェクト経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 9:30~17:30/※7時間
給与はどのくらい貰えるか: 550万円~1349万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当(全額支給)、家族手当、院了手当、単身赴任手当など　※手当支給には会社規定の条件があります。 ※退職金相当を賞与時に支給(前払い退職金制度)、財形住宅融資、確定拠出年金、財形貯蓄、育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度、在宅勤務制度、旅行補助、同好会補助、各種慶弔金、全国の契約施設、電通および電通健康保険組合の契約保養所　等
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／年末年始6日間（12/29~1/3)、介護休暇、出産休暇、リフレッシュ休暇（勤続 5 年毎に連続 5 日間もしくは 10 日間）、服喪休暇有給休暇…4月1日または入社日に付与し、入社時(初回)：最大20日付与（但し、4/1を基準日として期間按分日数付与）、2回目以降：毎年4月1日に20日付与（就業年数問わず、全員が対象）
どんな選考プロセスか: 書類選考→１次面接→最終面接＆筆記試験→内定※筆記試験は適性検査になります。

感性設計/パーソナライズ戦略コンサルタント

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）