募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】
カラーコーンなどの安全用品の販売・レンタルで業界NO1の同社にて、人事のプロフェッショナルを目指していただきます。

【具体的には】
■人的資本データ分析/資料作成
■採用業務（新卒・中途）
■人員計画/人件費関連
■人事評価運用
■昇進昇格/異動管理・教育・研修運営・従業員サーベイ/エンゲージメント/各種アンケート運用

【同社について】
昭和44年設立。全国主要地域に拠点を設け、暮らしに不可欠な建設業の現場を様々な保安・安全商品の販売・レンタルで支えています。
働き方改革推進や教育体制、福利厚生や制度も充実しており、ワークライフバランスの実現が可能です。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
■人事制度（評価・報酬制度）の運用経験　※採用業務経験のみは不可
■データの集計・分析経験（ExcelスキルはMOSエキスパートレベル）
■人事・労務に関する知識
（※実務経験が欲しいため、経験した企業規模は問いません）

【歓迎条件】
■ご自身で企画立案し、上司を説得・巻き込んで運用まで実行した経験
■ITパスポートレベルの知識
■給与・賞与計算実務経験
■主体的に学習し続けられる方
■献身的にメンバーを巻き込み、組織に貢献し続ける意識がある方
■自己を優先しない方（※ワークライフバランスを重視する方は不可）

《長く働ける環境》
社内諸手当や退職金制度、再雇用制度など福利厚生も充実しており、安心して長期的に働ける環境。
約8割が中途入社ですが、勤続年数も長く、育産休復帰率も100％。老舗企業ならではの安定した経営基盤です◎
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 宮城県
給与はどのくらい貰えるか: 450～500万円

会社概要

社名: 株式会社仙台銘板

事業内容・ 会社の特長: ■安全保安用品の販売及びレンタル
■建築・土木資材・各種景観材販売

「道路工事用保安用品・安全標識」
より快適に便利に、日々進化を続ける都市環境。そんな中で、仙台銘板がお届けする保安用品や安全標識の果たす役割も、さらに重要なものになってきました。人々がもっと大きな安心と、大きな安全に包まれて暮らしていけるように、これからも多彩な視点と柔軟な思考で、“セーフティ”という面から都市の進化をサポートしていきます。

「土木建築」
土木建築に、社会の根底を支えるという大切な役割があります。これまで機能性だけが優先されてきたこの分野に対して、仙台銘板では“環境との調和”という新たなテーマを掲げ取り組み始めました。商品ラインナップもますます充実。お客様からどんなご要望を頂いても、スピーディーに、そして正確に対応していきます。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【仙台】人事課【インフラを支えるリーディングカンパニー】【国内トップシェア！】

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