掲載期間24/11/15~24/11/28 求人No.MYN-10348381

【京都】インフラエンジニア(自社内勤務)/リーダー候補

サーバ・ネットワークエンジニア

年収600万円~749万円
募集情報
どんな仕事か
【仕事内容】
京都・滋賀・大阪の自治体・教育機関・民間企業へのITインフラ環境の提案、設計、構築、運用業務に携わっていただきます。 本求人はプロジェクトリーダーとして従事いただきます。

上記に加え以下業務もミッションとなります。
・プロジェクト管理
・メンバー教育

【入社後の進め方】
OJTとして現担当の社員から引継ぎを受けながら業務を覚えていただきます。

【配属先部署情報】
サービス本部 ネットワーク部 ネットワーク2課
課長以下社員14名

【募集背景】
NWソリューション事業は成長維持しており、今後当社事業の柱の1つとして更に成長させるためには増員が必要となっています。配属予定部門は比較的若い世代が多く、若手の育成が事業成長に欠かせないと考えています。現在は次世代のリーダーを育成しきれておらず、リーダーのポジションにて活躍していただけるメンバーを募集します。
求められるスキルは
必須 【必須要件】
インフラエンジニアとして以下いずれも満たす方
・設計/構築/運用/保守いずれかの経験5年以上
・プロジェクトリーダー経験3年以上

【歓迎要件】
・Nutanix(AHV)を用いた仮想基盤構築・運用経験
・Azure/AWSなどクラウド環境の構築・運用経験

【訴求ポイント】
・ITインフラのライフサイクル(提案・構築・保守運用)全てを経験出来る
・マルチベンダーで多種多様なメーカー、サービスを使って提案が可能
・検証機器や構築環境を「ラボ」として持っており、スキルアップできる環境がある
雇用形態は
正社員
どこで働くか
京都府
給与はどのくらい貰えるか
600~700万円
会社概要
社名
京都電子計算株式会社
事業内容・
会社の特長
【事業概要】
システム開発/パッケージソフトの開発/システム・インテグレーション(SI)サービス
アウトソーシングサービス/データ処理サービス/クライアント・サーバー型システムの開発
通信システムの開発/インターネット環境構築/イントラネット環境構築/ネットワーク構築・管理/セキュリティシステム/システム機器販売/パソコン、関連機器、サプライ品販売/
ユースウェア

【製品の特徴】
AI-OCR、住民情報システムCOKAS-R/AD2、人事給与システムSALT/ES、Post@net、Post@inside、LGWAN広域バックアップ そないぶ等

【取引先情報】
地方自治体・教育機関など

【アピールポイント】
(1)ドレスコードフリー
(2)テレワーク推奨:全社平均2~3日/週
(3)平均残業時間:16.5時間/月(2022年実績)
(4)2021年12月完成の新築オフィスで京都駅から徒歩5分の好アクセス
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
掲載中の求人
現在33832件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職