- なぜ募集しているのか
- 体制強化
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【東証プライムグループ企業】リモートワーク・フレックス制など働きやすさ◎【職務概要】
同社のプロジェクトマネジャーとして、中堅～中小規模の多種多様な業界のお客様をメイン担当としたプロジェクトのマネジメントをお任せいたします。
自社の基幹業務パッケージ（またはecbeing）をベースに周辺ITソリューションの提案から導入支援まで、全般を担当していただく予定です。
【職務詳細】
・同社は基幹業務パッケージシステムを取り扱うSIベンダーでもありますが、連携しているパートナー企業の製品を含め、ソリューション提案を行っています。
・同社のITコンサルティングはパッケージシステムに拘ることなく、企業課題を起点に最適な製品・ベンダーの選定から検討することもございます。
【このポジションの魅力】
・主に国内の中堅、中小規模の顧客を対象としているため、システム導入後に顧客の変化がダイレクトにわかり、プロジェクトを成功させようというモチベーションが高まります。
・次世代の会社幹部として変革をリードし、一緒に成長しつつビジネスを愉しむことができる環境です。
・プライム案件しかやりません。そのため、顧客の経営層と直接コンタクトできます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
基幹業務（販売、生産、会計、貿易等）システムのいずれかの導入経験
PL／PMやチームリーダ経験
【尚可】
・基幹業務（販売、生産、会計、貿易等）システムのいずれかの導入の経験
・WBS作成や管理、課題解決経験
・オープン系の開発（PG・SE）を数年程度以上経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 〒141-0032
東京都品川区大崎２丁目９－３ 大崎ウエストシティビル6階
JR山手線「大崎」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 1日あたりのみなし労働時間：9時間0分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1200万程度
月給制：月額346200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（2月・8月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、通勤手当（実費支給）、リモートワーク制度、フレックスタイム制度、出張手当、育児介護休暇制度、特別休暇制度、持株会制度、財形貯蓄制度、UR賃貸支援制度、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」の利用
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日126日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（入社半年経過後の付与）、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、育児介護休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、その他会社が定めた日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接（現場＋人事）→二次面接（代表）→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/15～24/11/28
求人No.WPT-405897003
