- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
- どんな仕事か
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昨対比130％成長／キャリアアップしたい方大歓迎！ワークライフバランス◎業種は問わず、一般的なエンタープライズ企業から公共系ユーザまで幅広く対応を行っています。必要となる運用業務を始めとし、企画、設計、構築、教育など能力に応じて多様な業務に参画いただきます。
運用業務や導入プロジェクトなどは、主に複数名の体制で実施を行っており、大規模な対応では10名以上のチームに参画いただき、業務を実施いただきます。
【仕事内容例】
●【プロフェッショナルサービス支援】未経験者・若手社員の能力向上を目的とし、インテグレーションを主体としたPJ工程業務中心の活動を行います。スキル・能力に応じて上流工程～作業レベルまで、広い範囲で適切な業務をアサインします。チームでの業務が主体ですので、活動するポジションはPM・PLなど工程管理能力に応じた役割になります。
●【プロジェクト推進支援】お客様組織において、大規模プロジェクトの推進支援を行う業務です。PM／PMO・アーキテクト・テスト・移行・運用支援など、ポジションは多岐にわたります。ベンダーサイドでのプロジェクト工程のご経験があり、お客様と近い立ち位置で活躍されたい方にとって大変マッチするポジションです。
●【IT部門支援サービス】お客様組織において、お客様と対等の立場または組織のリーダーとして活動をし、お客様のビジネスに対して、ITをどのように活用し、お客様利益を追求するかをビジネス部門と共に考え、IT活用を推進する業務です。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・サーバー／ミドルウェアを主体としたエンジニア経験
・設計／構築経験
【尚可】
・OS：Linux／Windowsともに扱える方
・ミドルウェア：オープンソースソフトウェアに強みを持たれる方
・クラウド（MS Azure、AWSなど）の業務経験
★働き方★
フル出社勤務が10%弱、フル在宅勤務が20％弱、出社勤務と在宅勤務の組合せが75％、となっています。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 会社の定める場所
案件先による
勤務地変更の範囲：会社の定める場所 - 勤務時間は
- 9時00分～17時45分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～650万程度
月給制：月額327250円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月／12月）
昇給:年1回（7月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（上限5万円）／家族手当（管理職を除く）／役職手当／退職金制度／残業代全額支給（管理職を除く）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 《年間休日125日》完全週休2日制（土日祝）／慶弔休暇／年末年始／夏季休暇／GW休暇／有給休暇（入社6ヶ月後10日支給）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接（面接官：現場管理職1～2名）→SPI→最終面接（面接官：社長または事業部長）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/18～24/12/01
求人No.WPT-406423582
