- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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コンサルスキルアップ☆オリジナル企業研修の提案／リピート率92％【職務概要】
企業の人事・人材開発部とリレーションを構築しながら、お客様の期待を超える研修プログラムを提案していただきます！！
【職務詳細】
■誰に：様々な法人
■何を：各社のビジョンや人材育成計画に合わせた研修プログラム
→最も効果的な講師を選定し、オーダーメイドで研修プログラムの開発ができます。
■手法：セミナーなどから興味を持たれたお客様のニーズや情報をヒアリングしていただきます。
様々なパートナー講師と協働しながら企画提案をして、研修開発／導入／実施後フォロー／再提案まで行っていただきます。
研修の実施に関わるサイクルをトータルにお任せいたします。
営業チームのマネジメント業務全般。新卒入社した20代の若手メンバーの業務指導や案件管理をしながら、チーム運営をお任せします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・人材開発、研修業界での法人営業経験3年以上
・マネジメント経験
→チームマネジメントや、部下の育成の経験
【尚可】
・研修講師としての登壇経験
▼こんな方にオススメ
・決まったものを売るのではなく、お客様にあったものをカスタマイズをしたい方
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都 新宿区(新宿2-1-9 ステラ新宿6階)
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」駅徒歩1分
東京メトロ副都心線、都営新宿線「新宿三丁目」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～17時30分（所定労働時間7時間30分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～700万程度
月給制：月額450000円
給与:■月給25万円以上
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算賞与
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、月1回の全社懇親会代金支給、自己啓発費用（成果貢献度により支給）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝：研修、セミナーの運営がある場合を除く）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→適性検査＋1次面接→２次面接→内定※選考回数は変更する可能性あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/18～24/12/01
求人No.WPT-403672293
