なぜ募集しているのか: 同社事業成長の核となる部門である外事・統計部の組織強化に向け、管理職候補となる人材の募集を行います。
どんな仕事か: M＆A案件の推進業務およびグループ会社への経営支援を中心に担当いただきます。

(1)M&A対応、事業DD（業務比率約80%）
・M＆A案件の推進（ディールマネジメント）
　麻生グループ内の関連部門、社外アドバイザー（会計士・弁護士など）、トップマネジメントと密接に連携の上、ディールを進めます。
・事業デューディリジェンスの実施
　対象会社が属する業界の評価、対象会社の競合優位性の評価、事業性・将来性の評価の実施を担います。

(2)グループ会社3社の経営援（業務比率約15%）
・国内グループ会社の経営環境を統計的手法をもって分析し、経営資源に資する提案を行い、ハンズオンで改善活動も手掛けます。

(3)海外子会社(シンガポール等)の対応（業務比率約５％）
・海外法人（シンガポール・米国等）の管理業務
・海外投資先法人のモニタリング。業績のレビューや機関決定への対応、現地へ出張しての取締役会等への参加。

【働きがい】
同社は多種多様な事業活動を行っているため、一概に仕事の内容や魅力をお伝えすることが難しいですが、麻生グループ116社の扇の要である同部署は、責任の大きな仕事を任せられる機会が多数ございます。また、M&Aにおけるデューデリジェンスのほか、グループ法人における社内・グループ会社向けコンサルティング業務などに対応いただきますが、同社の方針として、M&Aにおいてはバリューアップして売却するのではなく、半永久的にグループとして事業を展開し続けることで、イグジット(会社売却)する考え方ではありません。
求められるスキルは: 必須 ※以下何れか必須
・事業会社にて、経営企画・事業企画・マーケティング・経理/財務・法務業務何れかの経験をお持ちの方
・会計事務所、税理士事務所での業務経験
・金融機関、または行政機関での業務経験
※M&A業界出身の方からのご応募も歓迎です。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 福岡事務所：福岡県福岡市早良区百道浜2丁目4番27号AIビル8F
勤務時間は: 09:00～17:45（実働時間7時間45分）
時間外労働：あり（月平均残業時間10時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～800万円。
月給制／基本給300000円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年2回（2023年度実績約5.7か月～6.1か月分）
■昇給：あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ■健康保険は麻生健康保険組合に加入■退職金制度■企業型確定拠出年金（会社負担：24年度月1万円／25年度月2万円／29年度以降、5.5万円予定）
家族手当　
住宅手当　
能力開発手当　
役職手当　
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日125日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

M＆A推進担当【福岡】麻生Gの中核を担う★次期管理職候補の募集です

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