どんな仕事か: NTT東日本グループの電話サービス提供を支えるシステム開発を担っていただきます。従来の仕事のやり方や業務プロセスの抜本的見直しを図り、DXを推進しシンプルで効率的な業務運用の実現に貢献できます。

・開発ベンダー、システム利用主管との密なコミュニケーションによる開発プロジェクト推進
・効果的、効率的な業務プロセス構築を実現するためのシステム要件定義
・システム間連動を見据えた開発コーディネート
・システム導入に向けたプロジェクト管理
求められるスキルは: 必須応募資格(必須)
(1)または(2)を満たしていること
(1)プロジェクトリーダーとして業務のシステム化検討から開発、利用開始までの一連の経験（5年以上）
(2)業務の課題に対して、デジタル技術を活用した解決策の策定、実施までの一連の経験（5年以上）

応募資格(歓迎)
・PMPや情報処理技術者（PM）等のプロジェクトマネジメントに関する上級資格
・各種DXスキルに関わる人材育成経験
・お客様または社内の業務改善スキル、経験
雇用形態は: 正社員
試用期間有り（4カ月）
どこで働くか: NTT東日本　初台本社　
※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
勤務時間は: 所定労働時間：07時間30分　休憩60分　
フレックスタイム制度導入
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1200万円
昇給／年1回、　賞与／年2回（6月、12月）
待遇・福利厚生は: 通勤手当、残業手当、退職金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
休日休暇は: 年間休日123日（内訳：土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず）
年次有給休暇（20日）※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる
ライフプラン休暇、夏季休暇（5日）、各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護等)、看護休暇、病気休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→適性検査、面接（複数回）→内定

【G3032】電話サービス提供を支える業務オペレーションシステム開発を牽引するリーダー候補

社内SE・システム管理