どんな仕事か: 業務内容
SRG（サービスリライアビリティグループ）は、「メディア事業の信頼性を横断的に向上させる」というビジョンの元、横断SREとしてメディア事業へのSRE導入を促進し、信頼性を向上するための取り組みを行っています。

業務内容としては、以下の3つを主軸に活動しています。

各事業の技術ノウハウを集約し、展開する
信頼性を明確にし、組織で改善する
プロダクトに対し、技術力で直接貢献する

SRGで働くことによって、以下のような経験を積むことができます。

様々な技術要件・規模のシステムの開発運用や改善
事業における技術的もしくは組織的課題の発見および解決
様々な規模の組織へのSREプラクティスの導入や改善
各種オペレーションの自動化や効率化を支援するツールの開発運用や改善
様々な技術でサービス、事業、組織を良くしたいと思っている人、変化の早いSRE領域を楽しめる人をお待ちしています!
求められるスキルは: 必須必要スキル・経験

Linux/Unixを用いたWebアプリケーションの運用経験
GCP、AWS等のクラウドを利用した開発もしくは設計・運用経験
GoやPython、Javaなどを利用したソフトウェアの開発もしくは設計・運用経験
データベース（RDBMSやNoSQL）に関する基礎知識
TerraformやAnsibleなどのインフラ構成管理ツールの利用・運用経験
DatadogやNewRelic、Prometheusなどを利用した監視の設定・運用経験
SREに関する基礎知識

歓迎する経験・スキル

マイクロサービスの開発運用経験
Docker/Kubernetesを使用したコンテナ環境の利用・運用経験
大規模サービスでの運用経験
SLI/SLOやインシデント管理、ポストモーテム等のSREプラクティス実施・改善経験
プロジェクトもしくはエンジニア組織のマネジメント経験

求められるマインド

テクノロジーおよびSREに対する探究心がある
主体的に関係者とコミュニケーションをとり、課題解決に向けて先導できる
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区宇田川町40-1
東京本社
勤務時間は: 10:00-19:00（職種によっては裁量労働制適用）
給与はどのくらい貰えるか: 応相談

※年俸制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。
※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。
待遇・福利厚生は: ■社内制度
・エンジニアの為のオフィス環境
・グッジョブ制度（開発環境・生産性改善支援制度）
・ビタミンバー・リラクゼーションルーム・マッサージルームの利用
・社内勉強会、ゼミ制度
・海外カンファレンス派遣制度

■各種保険
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

■福利厚生
従業員持株会、家賃補助制度、社内カウンセリング制度、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度など
休日休暇は: 週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏期休暇（3日間）、
年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、
リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）など
どんな選考プロセスか: Step1：書類選考
Step2：面接（複数回）/ 適性検査・リファレンスチェック/ 課題選考
Step3：内定

【メディア事業部】SRE / Service Reliability Group(SRG)

インフラエンジニア