なぜ募集しているのか: コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
どんな仕事か: これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
【配属組織名】
原子力ビジネスユニット
日立GEニュークリア・エナジー（株）
原子力生産本部
原子力サービス部
原子力フィールド第一グループ
【配属組織について（概要・ミッション）】
日立グループが手がける国内原子力発電所の現地工事（建設、修理、点検）を取り纏める部署となります。
点検等を行うことで、設備他の健全性向上、運転長期化等を実現するようになります。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・国内原子力施設各所
■日立GEニュークリア・エナジー株式会社
は下記参照

https://www.hitachi-hgne.co.jp/
【募集背景】
当社は、「安全と健康をすべてに優先させること」を方針として事業にあたっています。
この方針は原子力現地工事も同じであり、今回募集する「工程管理」においては、単なる工事工程管理だけではなく、現地の系統（水、油、電気）の隔離を適切に行い、作業エリアの作業干渉などが無いように確認、調整する行うことで安全が確保できます。
そのため、現地工事、製造ラインでの工程調整、管理を行ってきた経験者の知識と経験を活用することが必要と考え、今回募集を行います。
【職務概要】
国内原子力現地に出張し、以下の業務を行います。
・現地工程の取り纏め
・現地工程管理（計画、実績）
・電力会社との折衝、報告
出張はそのプロジェクトの工事規模により期間が変わります。
また、事業所（茨城県日立市）での業務も発生します。
【職務詳細】
国内原子力現地にて以下の業務を行います。
・検査員、指導員より提示された各案件の工程を現地系統隔離等との調整を顧客と行います。
・提出した現地工程の管理（計画、実績）を定期に行います。
・電力会社との報告及び適時協議を行います。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
国内原子力現地の工事（定期検査、建設）に従事する日立グループ作業の工事工程管理業務を取り纏めてもらう。
将来は、プラント調整・工程管理責任者として電力会社、社内関係各署との業務の窓口対応、調整役を行うためのリーダーを目指していただきます。
工...
求められるスキルは: 必須 [必須要件]
■工程管理業務経験者（目安：3年以上）
※目安年数、未経験者でも教育、指導するため必須条件ではありません。
■Excel、word等のPC作業経験
[歓迎要件]
□監理技術者（機械設置器具、電気）
□国内原子力発電所（業務経験者（目安：3年以上）
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
＜全職種共通（日立グループコンピテンシー）＞
・安全と誠実：自身や他者のために正しいことを迷わず行う
・チャレンジ (開拓者精神)：迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ
・カスタマー・フォーカス (誠) ：顧客に共感し、協働してイノベーションを創出する
・コラボレーション (和) ：敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く
・成長：自身や他者、組織の成長を貪欲に求める
＜その他職種特有＞
明るく協調性があり、リーダーシップを発揮し職場の模範となるような方を希望します。

歓迎応募資格をご覧ください。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 茨城県
勤務時間は: 08:50～17:20
給与はどのくらい貰えるか: 600円～930円
■年収についての補足
※上記年収レンジは目安です。経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。
待遇・福利厚生は: ■諸手当
通勤手当　家族手当　残業手当　※在宅勤務/新幹線通勤相談可　＜福利厚生＞財形制度、年金制度、独身寮・社宅制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など
■各種保険
■健康保険　■厚生年金　■雇用保険　■労災保険
休日休暇は: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制、年次有給休暇（勤続1年未満22日、勤続1年以上24日　※特別年次有給休暇を含む）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇など
どんな選考プロセスか: ■面接回数2■試験内容面接回数は状況により変更する可能性がございます。　※Web面接完結

■【日立】原子力現地の工程管理業務＜日立GEニュークリアエナジー出向＞

生産技術・製造技術・エンジニアリング（機械・自動車）