- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。■生産設備の新規開発や設備仕様検討から設備製作、工場導入、立上げまでまでを行う業務のリーダーを担当していただきます。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
■プロジェクトマネジメント、戦略立案、人材育成など
【専門技術】
■設備仕様検討、メカ設計・制御設計・PLCソフト設計・画像認識
■働き方:夜間作業や土日出勤は基本的に発生しません。20時以降の残業は部門長承認が必要で、基本的には20時までに退社する文化が醸成されています。フレックスタイム制が導入されているほか、時間単位の年次有給休暇の取得が可能でライフプランに応じた働き方が可能です。また育児や介護のための時短勤務の制度もあり、ライフプランの変化にも柔軟に対応できる長期就業しやすい環境が整備されています。
■研修制度:
階層別研修、目的別研修、技術研修で構成し、マインドとスキルの両面の教育の場が整っています。経営幹部と職場上司と人事が三位一体となり、社員一人ひとりの成長を支援している企業です。必要な技術習得のための外部研修なども用意されています。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】※応募時には顔写真データも必要となります
プロジェクトやチームにおけるリーダー経験があり、下記いずれかのご経験をお持ちの方
■電子デバイスや半導体の生産技術経験をお持ちの方
■生産設備の構想設計、仕様検討、メカ設計、制御設計、PLCソフト設計・画像認識のご経験
をお持ちの方歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 京都府
- 勤務時間は
- 08:30~17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
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550円~700円
■年収についての補足
モデル年収/参考(20残込):20代450-550 30代550-700 40代700以上 - 待遇・福利厚生は
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■諸手当
通勤手当 住宅手当 残業手当 カフェテリアプラン 退職金前払い制度 確定拠出年金 導入研修 専門技術研修 フォローアップ研修 ロジカルシンキング研修 リーダーシップ研修 指導員によるマンツーマンOJTなど
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 - 休日休暇は
- 完全週休二日制(土・日・祝) 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容WEB完結
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掲載期間24/11/20~25/01/14
求人No.MNXT-220107