- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため部門立ち上げ
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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230%成長中のコンサルティングファーム／副業可能／退職金制度あり【職務概要】
同社の業務・組織構築コンサルタントとして、単体で売上創出できる力だけでなく、マネジメントや事業立案まで、将来起業を希望する方が身に着けるべきスキル・経験を得ることができます。
【職務詳細】
・組織設計(体制構築)
・業務分析
・業務フロー設計
・デジタル施策立案、実行、分析
・上記に伴うドキュメンテーション
・(対クライアントへの)人材育成
※クライアントの社員に向けて、業務遂行に必要なスキルの装着
【実績】人事評価制度の構築
現場の社員たちが何を考えているか分からない、という社長から相談を受け、 業務内容、社長のビジョン、社員の方々のスキルセットや会社への想いのヒアリングをしました。
「管理」を目的とした制度ではなく、 事業グロースを目的とした制度設計を行うためにも、 改めて会社や業務内容と、 人事評価制度を横断的に考慮する必要性を感じ、同社が支援する意味を実感することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・日本語能力がビジネスレベル以上の方
・課題解決能力をお持ちの方
・プロジェクトベースでのクライアントワークの経験がある方
・Excel中級レベルの方（IF，COUNT，SUM，VLOOKUP等)
・PowerPoint上級レベルの方（既定フォーマットではなく、ゼロベースからスライドを作成する業務があります）
【尚可】
・部下2名以上のマネジメント経験がある方
・クライアントワーク内での深耕営業経験がある方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無 - どこで働くか
- 東京都港区芝浦1丁目1－1浜松町ビルディング12階
JR山手線「浜松町」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム11時00分～15時00分) 標準労働時間1日8時間
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～800万程度
月給制：月額428571円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種(年1回)、表彰制度、独立支援金制度、通勤交通費（上限3万円）、結婚・出産祝い金、各種報奨金、退職金、慶弔手当、書籍購入補助、家賃補助、テレワークに必要な通信機器の貸出、副業可
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日） 祝日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（2回※職種により課題あり）→内定→オファー面談
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/21～24/12/04
求人No.WPT-405223703
