なぜ募集しているのか: 核融合エネルギーの実現には、ITERプロジェクトの成功、長期的な研究開発が必要であり、「核融合エネルギー開発を担う人材の継続的・安定的な育成/輩出」も大切な要素です。その人材育成の鍵となるのが「ITERプロジェクトでの日本人の活躍」です。
各参加国の職員枠は建設期の各極の調達分担割合に準じて設定されており、日本は100人以上の枠があります。
しかし、現在日本人職員数は約40名であり、他の国々の職員数に比べ約4％と低い割合です。
日本は国際的に大きな貢献が期待されいて、人材育成の観点からも日本人職員増員を望んでいます。
どんな仕事か: - 電子サイクロトロン (EC) システムのさまざまなコンポーネントに関連する設計、製造、テスト、設置および試運転段階に対する機械工学サポートを提供します。
- 中間鋼材の構築、レイアウト、配管および計装設計、容器外導波管の適応、ランチャーコンポーネントおよび付属品などの新しい機器の設計の最終決定を含む統合活動をサポートします。
- 必要に応じて、レポート、組み立ておよび操作手順、および技術仕様の草案作成と監視。
- 厳密さと体系的な作業方法を必要とする品質が保証された環境内で、プロジェクトのスケジュールと予算に従って成果物が確実に作成されるようにします。
- 規律マネージャーのリーダーシップの下で、プロジェクトの利益のためにスキルと経験を開発します。
求められるスキルは: 必須 - 国際的な環境やプロジェクトにおける複雑な機械システムの設計、調達、設置を技術的にサポートする実績のある経験。
- インターフェイス管理: 設計コンプライアンスと、複雑な機械システムと他のインターフェイスシステムとの技術的統合を確保した経験。
- 設計と製造: CAD モデル (例: CATIA V5) の生成と操作、および規格基準の適用 (例: RCC-MR、SDC-IC、ASME、EN、ASTM) に関する知識。
- 図面/図: 配管および計装図、組立図、等角図、部品図、部品表 (BOM) の解釈と作成に精通していること。
- 継続的改善: 時間の経過とともに効率、品質、生産性を向上させるためにプロセスとシステムの変更を提案する能力。
- 品質管理システム (QMS): 活動分野に関連する該当する手順を適用した経験。

学歴・言語条件：
- 機械工学またはその他の関連分野での「学士号」または同等の学位。
- 英語：流暢（ライティングとスピーキング）。

歓迎 - 有限要素解析および関連する構造解析ソフトウェア (ANSYS など)。
- 電気機械: 計装と制御の信号チェーン、電気コネクタの設計とケーブル配線、高電圧と低電圧、電気接地、接地ループを理解できること。
- 人的要因分析、組立およびメンテナンス計画の作成、および技術仕様全般に精通していること。
- 複雑な機械システム: 熱機械アプリケーション、冷却、公差解析、電子サイクロトロンコンポーネント、または高周波、粒子加速器の高度に特殊化されたコンポーネントの経験。
- 核融合、粒子加速器、航空宇宙、核分裂などの核安全機能またはプロジェクトを備えた複雑なシステムを扱った経験。
- 組織の精通: 複雑なポリシー、プロセス、人材に関連する組織のダイナミクスを快適に操作する能力。
- 作業プロセスの最適化: 継続的な改善に重点を置き、物事を成し遂げるための最も効果的かつ効率的なプロセスを把握または特定する能力。
雇用形態は: 契約社員（任期付正職員）
※基本5年間の任期で『更新制度』があります。
どこで働くか: 13067 Saint-Paul-lez-Durance France
風光明媚な「南フランス」です（マルセイユ空港から70kmほど）
勤務時間は: 8:30-17:30（週40時間勤務）
※テレワークの可能性あり（一定の条件下且つ業務上の必要性による）
給与はどのくらい貰えるか: 手取り年俸 911万円～1010万円（月給75万円～84万円・税引き後手取り額）
※「Take home salary」といって『年間手取り額』です（医療/死亡/傷害保険、年金、内部税差し引き済）！
※給与は現地通貨（ユーロ）で支払われます。表示の日本円は（1ユーロ=163円の場合です）
※諸手当は別途支給されます（配偶者手当、扶養低当て、教育手当）。
待遇・福利厚生は: ITER機構の福利厚生は日本からの移住にも手厚いです！

<保険・年金>
医療保険、死亡・障害保険、年金基金
※ITER機構独自の保険・年金システムです。

<ITER職員の特権・免除>
・所得税の免除
・家具や身の回り品の免税輸入
・配偶者及び未成年の同伴子供について、労働許可証の免除

<福利厚生>
・着任時、帰任時の旅費の払い戻し
・引っ越し費用の払い戻し（上限金額有り）
・着任手当（契約期間が2年以上に限る）
・Welcome Office支援（ビザ取得支援、住居手配支援、仏語講座等）
・自己啓発のためのトレーニング、能力開発の機会あり
・カフェテリアあり
・コンシェルジュサービスあり（クリーニング、郵便など）
・スタッフつながりによるスポーツ、カルチャーアクティビティ
・銀行サービスあり
・ITERサイト駐車無料
・通勤バスあり（自家用車なしで通勤可能）
休日休暇は: ・週休2日制（土日休み）
・年間24日の有給休暇
・母国に帰省するための追加有給休暇付与（日本は6日）
どんな選考プロセスか: 1. ITER職員公募会員登録（プレエントリー）

2. 応募書類(英文のCV, Cover Letter)の作成
　他提出書類（パスポートコピー、最終学歴の英文卒業証明書）準備
　リファレンス準備

3. ITER日本国内機関による添削
（メールでのやりとり）

4. オンライン応募
(ITER機構ホームページから)

5. ITER日本国内機関からの推薦
（推薦後応募者へメール連絡）

6. 書類選考結果通知
（推薦後約4～6週間後、ITER機構より合否に関わらずメール連絡）

7. 面接試験
（結果通知から約2週間後、Teamsを利用したオンラインインタビュー）

8. 面接選考結果通知
（面接試験後約4～6週間後、ITER機構より合否に関わらずメール連絡）

※ITER機構のホームページより直接オンライン応募も可能ですが、ITER職員公募会員登録制度を利用し、添削支援を受けていただいたうえでのご応募をお勧めします。
※ITER職員公募会員特典：新規公募案内、応募書類添削、面接トレーニング(書類選考通過者に限る)、ITER職員公募関連イベント案内

Mechanical Technician IO0074&IO0697 (7646)

プラントエンジニアリング