- なぜ募集しているのか
- 募集ポジションについて
AlphaDrive/NewsPicksは、株式会社アルファドライブと株式会社ニューズピックスの統合事業であり、
人材育成、組織活性化、新規事業開発に特化したサービスを提供し、
人と企業の変革を目指しています。NewsPicksというメディアを活用し、
組織を変革する「型」を開発し、確かに新規事業を生 み出し、
SaaSプロダクトを活用してあらゆる地域に展開することで組織に変化をもたらす、
人と企業 の変革ドライブカンパニーです。 - どんな仕事か
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業務内容
AlphaDrive/NewsPicksの中でも、コーポレートトランスフォーメーション事業において、
クライア ント人材や組織に関わる課題解決のプロジェクトマネージャーとして
活躍してくださる方を募集して います。コーポレートトランスフォーメーション事業は、
主に大企業を中心としたクライアント群における人 材育成・組織開発といった課題に対して、
コンサルティングやSaaSプロダクト、コンテンツやクリエイティブの力を駆使したりと、
自由度高く課題解決に向けたトータルソリューションを提供していく事業です。
中でもプロジェクトマネージャーは、社内のさまざまなステイクホルダーを巻き込んで、
顧客の最前線に立ってプロジェクトを推進していくがミッションです。
コアプロダクトである「NewsPicksEnterprise」を活用しながら、社内コミュニティの立ち上げ、
組 織風土改革の推進・次世代人材の輩出、パーパス策定~浸透支援といった
様々なサービスラインナッ プを展開しています。 立ち上げから数年経過したものの
まだまだ立ち上げフェーズの同事業部において、現状のソリュー ションだけに固執することなく、
チャレンジングな目標への達成シナリオを描き、常に顧客課題に立脚した新しいソリューションを
一緒に発明しつづけることにワクワクする方・全力でコミットいただける方と
是非ともご一緒したいと考えています!
人材開発、組織開発、人的資本経営といったテーマに強い関心を持ち、
日本の大企業が抱える組織課題にクライアントとともに向き合い、
人と組織の成長にコミットしたいという思いを持った方を心よりお待ちしております!
業務内容
大手企業の組織課題・人材課題を解決するプログラムの設計と運用 アイディアを企画立案し、
社内外のリソースを活かしながら、関係各社とのコミュニケーションと実行
顧客課題のヒアリングと、ソリューション活用の企画/提案 プロダクトチームへの顧客ニーズの
フィードバックとプロダクトの改善案の提示 クライアントに伴走したフォローアップと深耕営業
- 求められるスキルは
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必須 必須条件
・無形商材(研修や広告など)のプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
・組織風土改革、インナーブランディング、人材開発への強い興味関心をお持ちの方
・当社のThe 7 Valuesに共感してくださる方
・当社のMissionに共感してくださる方
歓迎 歓迎条件
・組織開発/人材開発/インナーブランディング/業務/ITコンサルティングのご経験をお持ちの方
・顧客の組織課題、人事課題に関する伴走支援経験をお持ちの方
求める人物イメージ
・今までのプロジェクト管理スキルを活かし、顧客の最善性で課題解決をリードする業務に携わりたい方
・何事にもチャレンジ精神があり、成長意欲の高い方
・前向きでオープンなコミュニケーションをとり、フラットな組織で柔軟な行動を取れる方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 丸の内オフィス(東京都千代田区丸の内二丁目5番2号 三菱ビル)
永田町オフィス/AlphaDrive Studio(東京都千代田区永田町2-17-3 来栖ビル1F)
※フルリモート勤務可能です
※ ただし、チームによっては出社が必要となる可能性があります - 勤務時間は
- ・所定労働時間:8時間/1日
- コアタイムなしのスーパーフレックスとなっています - 給与はどのくらい貰えるか
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・労働条件の明示につきましては、採用通知を提示の際に個別ご案内いたします。
・年俸制となります。
・選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。
- 待遇・福利厚生は
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社会保険完備、交通費支給(上限あり)、子供手当有り、PC支給
、働き方自由手当(10,000円を毎月 支給)、複業OK、スーパーフレックス制度、
リモートワーク制度、育児支援(保育料補助等)、子連れ 出社OK、産休・育休制度、
結婚休暇&お祝い金、出産祝金、傷病見舞金、メンター制度、
自転車通勤 補助制度、カフェ代補助制度、資格取得奨励金、
奨学金補助制度、NewsPicksアカデミア受講権利
様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まるからこそ、
それぞれの持つ個性を最大限発揮するた めに、「スーパーフレックス(コアタイムなし)」
「リモートワークOK」「複業OK」「ロングバ ケーション制度(1週間×最大2回)」
「自由研究」といった制度を導入しています。
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)、有給休暇(10日～)、慶弔休暇、
ロングバケーション制度 (有給休暇とは別に、週末を含む7日間連続の休暇を年に2回取得できる制度) - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接複数回
★弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。
★既に弊社（キャリア・エックス）に登録済の方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
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掲載期間24/11/23～24/12/06
求人No.CARX-2322
