なぜ募集しているのか: 当社は、既存顧客を中心に安定した取引を続けており、業界内での信頼と実績を築いてきました。しかし、近年の市場環境の変化や顧客ニーズの多様化に対応するため、さらなる営業力の強化が求められています。特に、LPガス事業においては、環境意識の高まりやエネルギー効率の向上が求められる中で、より高度な提案力と顧客対応力が必要です。

また、当社は「健康経営優良法人ホワイト500」に8年連続で認定されるなど、働きやすい環境づくりにも力を入れており、社員の定着率も高いことが特徴です。今回の募集では、未経験者も歓迎し、マンツーマンの指導体制や充実した研修プログラムを通じて、安心して成長できる環境を提供します。新たなメンバーの加入により、チーム全体の活性化とさらなる成長を目指しています。

今回、さらなる事業拡大を見越し、LPガスの工事管理・保安管理スタッフを増員募集します！
＊経験ゼロから専門スキルが身につく＊チームワーク良く、教える文化が根付いてる環境で新たなキャリアを築きませんか？
どんな仕事か: 【未経験者も安心／丁寧な研修でスキルUP】
お客様へ供給するLPガスの保安・工事管理業務全般をお任せします！
・LPガス機器及び設備の法定点検などの保安管理
・保安業務委託先の管理・事務ワーク
・LPガス設備に関する工事管理全般
・施工業者の手配及び、施工監督など

◎生活を支える業務でやりがい充分！
先輩のほとんどが未経験入社！未経験者でもエネルギーという身近な分野で、安定の働き方が実現できます！

▶入社後の流れ
まずは、研修からスタート！未経験の方はLPガスの知識や専門用語などをしっかりレクチャーします。担当する業務によって必要となる資格があり、社内での勉強会や外部研修も受けながら、保安業務員、第2種販売主任者、液化石油ガス設備士などの専門性の高い資格取得も目指せます
これまでの知識・経験が活きることもありますよ。

▶公正な基準で『あなたの頑張り』をしっかり評価！
明確な評価基準に基づく「等級制度」により、オープンでクリアな社風が根付いています。あなたの頑張りや成長を正当に評価して、昇給・昇格や賞与でしっかり収入に還元！また、キャリアUPは社歴・年齢関係なく、スピーディーに役職付きに昇格するチャンスも多々あるので、成長意欲の高い方にはピッタリの環境です！

▶配属先の編成
下は22歳から、上は30年以上勤続するベテラン社員まで、幅広い年代のメンバーが活躍中！20代・30代の割合が一番多く、明るくチームワーク抜群の社風が自慢です！ほぼ全員が業界・職種未経験からスタートしており、「教える文化」が根付いており、面倒見の良い先輩が、あなたをしっかりサポートするので安心して働けます！
求められるスキルは: 必須・高卒以上
・普通自動車免許

★経験不問／第二新卒歓迎
└ゼロから学べて、スキル・ノウハウが身につく。

歓迎 ※1つでもお持ち方にピッタリのお仕事
●LPガスに関するスキル・経験
●資格をお持ちの方
└保安業務員、第2種販売主任者、液化石油ガス設備士など
●積極的に行動できる方
●専門スキルを身に付けたい
●責任感を持って仕事に取り組める方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都（港区）／埼玉県（熊谷市）／千葉県（松戸市）／栃木県（宇都宮市）／福島県（二本松市）のいずれかでの勤務。
※将来的に転勤の可能性もございます。
★マイカー通勤、自転車通勤可（東京本社のみ不可）

【東京本社】
東京都港区海岸1-9-1浜離宮インターシティ

【熊谷支店】
埼玉県熊谷市三ヶ尻3805-1

【松戸支店】
千葉県松戸市根木内77

【宇都宮支店】
栃木県宇都宮市川田町1080

【福島支店】
福島県二本松市向作田46-1
勤務時間は: 9：00～17：45（実働7時間45分）
※毎週水曜日は、ノー残業デー

※月平均残業時間20時間
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：450万円～
月給：24万円以上＋各種手当
　　※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
賞与：年2回（7月・12月）
　　※平均支給額／年5.37ヶ月分（2023年）
昇給：年1回（4月）

▶モデル年収例
年収490万円／ 25歳保安・工事管理スタッフ職経験3年
年収550万円／ 27歳保安・工事管理スタッフ職経験5年
年収600万円／ 33歳保安・工事管理スタッフ職経験8年
待遇・福利厚生は: 交通費全額支給
子供手当（当社規定による）
地域手当（当社規定による）
時間外手当
各種手当
各種社会保険完備
社員持ち株会制度
住宅貸付金制度
報奨金制度
自己申告制度
各種サークル活動
退職金制度（勤続3年以上）
労災上乗せ保険
独身寮・社宅（会社が入居を必要と認めた場合）
契約保養施設（全国90ヶ所）
資格取得支援制度
財形貯蓄
出産祝い金
L第1子・第2子各20万円、第3子以降50万円
禁煙推奨（健康増進課が禁煙サポートプログラムを推進中）
等各種手当
休日休暇は: 【年間休日125日以上】
完全週休2日制（土・日）
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
計画付与休暇（年間最大9日）
保存休暇制度
特別休暇
産前産後休暇（実績有）
育児休暇（実績有）
介護休暇（実績有）
どんな選考プロセスか: （カジュアル面談の実施も可能です。）
(１)一次面接（WEB適性検査）
(２)最終面接
(３)内定

【工事管理・保安管理/LPガス】未経験歓迎◎国家資格取得可｜賞与年5.37ヶ月｜年休125日

施工管理（設備）