- なぜ募集しているのか
- 当社は、事業拡⼤とともに、さらなる店舗運営の効率化と顧客サービスの向上を目指しています。特に、デジタル技術の進化により、クラウド型システムやキャッシュレス決済、モバイルオーダーなど、店舗システムにおける新しい技術の導入が急務となっています。こうした変化の中、各店舗でのPOSシステムの最適化や、最新技術の導入・運用をリードできる人財を求めています
- どんな仕事か
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【1】業務内容
・店舗システムの導入・運用サポート︓新規店舗および既存店舗向けのPOSシステムや卓上端末の導入・運用⽀援、マスター管理
・ベンダーマネジメント︓各種システムベンダーとの調整、要件定義、契約管理、導入⽀援
・課題発⾒・改善提案︓事業部 (店舗を運営している部門) や店舗からのフィードバックをもとに、システム運用上の課題を発⾒し、効率化・改善策を提案
・システム更新・運用管理︓POSや周辺機器、クラウド連携システムの更新・保守。電⼦マネーやモバイルオーダー、予約システムなどとの自動連携対応
・新技術の導入検討︓社外の最新事例を取り入れ、業務効率化や顧客サービス向上のために新たな店舗システムの検証・導入
・IT資産管理︓ハードウェア・ソフトウェアのライセンス管理や更新計画の策定
・システム障害対応︓トラブルシューティング、障害発⽣時の対応
■弊社の特徴
(1)理念
弊社の理念「Smile＆Sexy」は、豊かで幸せな「自分物語」を歩むための生き方です。
「Sexy」は、やりたい事、成し遂げたい事に対して、自分らしく一生懸命な人
そして、
「Smile」は、素敵な人間性を持ち、周りから信頼されている人
この二つを持ち備えることにより、イキイキした自分の人生を作ろうという理念です。
(2)成長性
2007年の上場以降、常に会社が成長を続けております。
理由として、古くなった既存店の売上を上げることに現場も本社の一丸となって取り組むことが
会社の成長の土台を作り、そこに新ブランドの展開と新規出店を加えることで継続的な成長を続けてます。
(3)働きやすい職場
多様な人たちがイキイキ働いている職場です。
多様な方が働く上で、大切なことは「多様性の受容」と「多様性の表現」だと考えております。
それは、違いにこそ価値があると考えが根底にあるからです。
そのため、相手のことを理解しようとしてくれる仲間が多く、また自分らしさを表現でき、
心理的安全性が高くなり、結果イキイキ働いている人が多い職場になっております。 - 求められるスキルは
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必須 ・システム導入および運用スキル︓POSシステムや周辺機器の導入、運用、トラブルシューティングのスキル
・ベンダーとの交渉・調整スキル︓ベンダーとのスムーズなコミュニケーションを⾏い、スケジュールや仕様の調整、コスト管理ができるスキル
・プロジェクト管理スキル︓⼤規模店舗システム導入や更新プロジェクトを効果的に管理し、タイムラインやリソースを調整できる能⼒
・問題解決・課題発⾒スキル︓現場からのフィードバックを活用し、システム運用上の課題を発⾒し、改善策を提案・実⾏できるスキル
歓迎 ・クラウドシステム運用スキル︓クラウドシステムや連携システムの運用経験
・ITILやサービスマネジメントの知識︓ITILなどの資格やフレームワークを活用し、サービス改善や品質向上を図るスキル
・最新技術の知識︓AI、IoT、クラウド技術など、店舗システムに関わる最新技術の知識や導入経験
・データ分析スキル︓POSデータや販売データを活用して業務改善や顧客サービス向上の提案ができるスキル - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：３か月（期間中は持株積立、指定公休の取得不可） - どこで働くか
- 東京都港区北青山1－2－3 青山ビル４F
- 勤務時間は
- 9:00～18:00（実働8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 年俸：600万円～ ※1／12 を月々支給
- 待遇・福利厚生は
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【1】各種手当
・通勤手当：全額支給
・家族手当：配偶者（月1万円）、子一人当たり（月5千円）
・住居手当：2万円～4.2万円（配属地による）
【2】保険・補助
・社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・退職金制度
・傷病療養時の給与補償保険（GLTD保険）
（病気やケガにより就業できなくなった場合復帰までの期間、給与の一部を補償）
【3】慶弔・災害
・結婚お祝い金（10万円）
・出産お祝い金（1万円）
・誕生日お祝い品
・傷病手当金
・災害見舞金
【4】研修・教育制度
・入社研修（理念、社内規程、人事評価制度 等々の説明及び研修）
・海外研修（勤続年数10年社員対象)
【5】その他
【6】資産形成
・社員持ち株会
・社員表彰制度（副賞として賞金や賞品あり）
・社員割引券（自店で利用できる10％割引券） - 休日休暇は
- 【1】年間の公休
年間休日118日間（年間公休113日＋最低消化有休5日）
1ヵ月の公休が9日間 ※2月のみ8日間の公休
【2】長期休暇
年2回の7連休（レインボー休暇制度）
【3】各種休暇
有休（初年度10日間）
慶弔休暇
傷病休暇
産前産後休暇
育児・介護休暇
配偶者出産特別休暇 - どんな選考プロセスか
- カジュアル面談→一次面接→最終面接
掲載期間24/11/29～24/12/12
求人No.WVHGQ-1002
