募集情報

どんな仕事か: ■住宅用太陽光発電、蓄電池、V2H向け機器と接続する遠隔監視用サーバに関する開発を担当していただきます。
【具体的には】
・AWS上に構築する太陽光、蓄電池などの遠隔監視サーバの開発
・住宅用の太陽光や蓄電池の開発・生産担当との仕様調整や、企画/営業部門と仕様の調整
・社内外のリソースを活用した、開発計画を立案、実行
・詳細設計および実装に関する、社内や外注先パートナーに委託協力依頼、及びそれらの管理
＜詳細＞
・サーバはB2Bを主軸とし、社内、社外各部門と連携し、再生エネルギー業界の次世代システムを構築します。
・新技術はR&D部門、実装面についてはパートナー（協力会社）も活用して商品化を進めていきます。
※太陽光、蓄電池、V2H自体の開発経験は無くても問題ありません。

■この仕事を通じて得られること
・同部署はさまざまな顧客、関係者を有します。いろいろな商品を見て、いろいろな声を聴き、いろいろな方と協業することになります。
・「顧客の声を聞いて商品化を行い広く販売する」というメーカーの開発者として価値のある経験を、高水準で積むことができます。
・新技術に取り組むことも多いですが、社内外の知見を活用して自身のスキルアップを図りながら商品開発に取り組むことができます。

■キャリアパス
・社会的な要望の高い再エネルギー業界における第一人者としての開発経験を積むことができます。
・同部署は住宅用太陽光、蓄電池は国内で高いシェアを有し、法規制や認証基準などの策定といった社外活動での活躍の場を選択することができます。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・クラウドサービスの設計または実装の開発経験（商品化目的であれば商品ジャンルは不問です）

【歓迎要件】
・HEMSやBEMS関連の開発に取り組んだ経験
・エネルギー制御（DERMS）の開発に取り組んだ経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 08:45 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
超勤手当、育英補助給付金、通勤手当（会社規定に基づき支給）等
休日休暇は: 年間127日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、年次有給（初年度22日　4月入社の場合）、育児休業、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度　等

会社概要

社名: パナソニック

事業内容・ 会社の特長: 【概要・特徴】
パナソニックグループの一員として、家電・空調・照明・電気設備・業務用機器など「くらし」領域の多様な商品・サービスを提供する企業です。同グループは2022年4月に持株会社・事業会社制へ移行。同社はくらし領域の事業が結集した事業会社としてスタートしました。拠点数は166カ所、従業員数は約90，000人、売上高は3兆4，944億円となっています（2023年度）。
同事業部の売上高はパナソニックホールディング全体の約50％の売上を占める事業部です。

【事業領域】
・中国・北東アジア社：スマートライフ家電事業部、住建空間事業部、コールドチェーン（中国）事業部、冷熱空調デバイス事業部、台湾事業部で構成。中国・北東アジアにおいて、家電・住宅関連事業を幅広く展開しています。
・くらしアプライアンス社：キッチン空間事業部、ランドリー・クリーナー事業部、ビューティ・パーソナルケア事業部で構成。「食」「家事」「美容・健康」の領域で家電事業を展開しています。
・空室空調社：空調事業を行う空調冷熱ソリューションズ事業部と、換気・空気清浄機器など空質事業を担うパナソニックエコシステムズ（株）で構成されています。
・コールドチェーンソリューションズ社：コールドチェーン事業部と米国の業務用冷凍・冷蔵ショーケースメーカーのハスマン（株）で構成されています。
・エレクトリックワークス社：照明事業のライティング事業部、配線器具・分電盤・AiSEG（HOME IoT）などを担うエナジーシステム事業部、燃料電池やメーターデバイスを担うスマートエネルギーシステム事業部で構成されています。

取扱い紹介会社

株式会社クイック

厚生労働大臣許可番号：27-ユ-020100
紹介事業許可年：1997年8月

登録場所: 大阪オフィス

〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4　大阪富国生命ビル16F

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クラウドサービス開発＜住宅用太陽光/蓄電池/EV連携システム＞

アプリケーション開発エンジニア（制御・組み込み系）