- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
-
東証プライム上場企業グループ！安定した就業環境！充実の福利厚生！【職務概要】
事業責任者（管理職）として、以下をお願いしたいと考えております。
※委細面談
【職務詳細】
・特定派遣事業における事業企画、そして事業推進
※現在実行している特定派遣事業のサービスリニュアル・人事制度・評価の変更等をお任せいたします
・事業戦略の策定、実行
・組織マネジメント
⇒全体を俯瞰して把握し、事業を創っていく立場として、課題の抽出、改善に向けて行動頂きます。
【メッセージ】
「派遣＝非正規雇用」と捉えられるなど、業界に対しネガティブなイメージをお持ちの方も少なくありません。
ただ実は、派遣はその時の自分の状況に合わせて、はたらき方を選べ、専門性を高められる素晴らしいはたらき方です。
業界大手というポジションで、派遣というはたらき方のイメージを変え、その良さを一緒に広めたい。
そう思ってくださる方、また誰かの役に立ちたいという想いがある方のご応募をお待ちしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・自らが責任者となり、事業企画または事業推進を行なった経験
・「特定派遣」事業戦略の策定、実行のご経験
・10名規模の組織マネジメント経験
【尚可】
・人材業界の知見をお持ちの方
・R＆D業界（製薬、化学、食品、化粧品等メーカー、受託分析会社、公的研究機関等）での業務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー7階
JR各線「新宿」駅南口から徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分※就業先、時期により変動する可能性あり
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:1000万～1500万程度
月給制：月額750000円
給与:■経験等により考慮いたします
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当(規定有)、健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、退職金制度(401K)、団体生命保険、医療保険制度、メンタルヘルスケアサービス、育児のための勤務時間短縮制度、財形貯蓄制度、社員持株会、スポーツクラブ優待制度など
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- 【年間休日：125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇
フレックス休日（年間3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 - どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒適性検査＋面接（2回）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/11/28～24/12/11
求人No.WPT-406497055
