- どんな仕事か
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【配属組織名】
インダストリアルデジタルビジネスユニット 営業統括本部 産業第四営業本部 リテールシステム営業部 第2グループ
【配属組織について(概要・ミッション)】
小売業(総合スーパー、食品スーパー、コンビニ、ドラッグストア、その他専門店)のお客様は、労働力不足、環境負荷軽減(CO2排出量削減、食品廃棄ロス・プラスチック削減)、物流危機等、様々な社会課題に直面しています。これらの課題に対し、日立グループ、ならびに外部の会社のソリューションを組み合わせ、日立の全社方針でもある「グリーン」「デジタル」「イノベーション」を意識した提案を実施しています。
また、2024年には「ロジ・リテールSCビジョン」を策定。既存のソリューションの拡販だけでなく、2035年の世界を見据えた時のソリューション開発や、顧客との協創によって新たなビジネスを生み出すことにも取組んでいます。小売業界の中では日立はチャレンジャーの位置付けです。商機を見出すべく、既存顧客とのビジネス深掘、新規顧客の開拓、ニューソリューション開発の3本柱に注力し、小売・卸・商社の複数の顧客とのコラボレーションを日立主導で推進しています。部のメンバーは総勢18名、所属予定グループは20代~50代までの6名の人員構成です。個々人の個性を認め合いつつ、高みをめざしている組織です。
【募集背景】
上記ミッションを実現するにあたって、営業体制を強化する方針のため、人財採用を行います。
【職務概要】
小売業界の担当顧客に対する提案型営業をお任せします。社内の様々な部署と連携し、日立が提供できる価値の最大化に向けたコーディネートを行いながら、顧客に対して貢献いただきます。
また新規顧客へのアプローチや開拓も実行いただきます(新規2割、既存8割の想定)。
【職務詳細】
具体的には下記業務をお任せします。
担当顧客、ならびに新規顧客に対する案件創出(上長と協力して活動戴きます)。
・顧客組織の意思決定および強い影響力を及ぼす人物との関係を特定、構築して、効果的な双方の情報共有と問題解決を可能にする
・顧客のニーズを満たす複雑な標準製品・サービスソリューションの構成や内容を把握する。これらを明確な根拠と標準的な取引条件で顧客に提示し、顧客の同意を得 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方(いずれも3年程度)
・法人に対するITソリューション営業(業界不問)
・法人に対する新規開拓営業(業界不問)
【歓迎条件】
・何事も前向きにとらえ動ける方
・スピード感をもって物事を進める事が好きな方
・コミュニケーション能力を有する方(様々な業種や立場の方と上手く連携出来る方)
・小売もしくは流通業界におけるBtoB営業経験者(左記業界を顧客としたBtoB営業経験者は歓迎です)
・IT業界の基本的な知識/経験を有している事(各種ソリューションサービスに関しての知識を有している事)
・前職等で専門小売業に従事し、業界特有の知識/見識等をお持ちの方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・日立や他社のアセットを活用し、小売業のお客様を通じて、世の中を変えていきたいという志を持っている方。
・積極的に顧客への情報収集/提案活動を頂ける方
・困難を乗り越えて成長してこられたご経験のある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450~720万円
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掲載期間24/11/29~24/12/12
求人No.MYN-10397956