- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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総合ファッションサービスを提供するプライム上場企業／裁量権を持って就業可能！【職務概要】
同社が開発しているシステム（例：アパレル基幹システム、在庫コントロールシステム、情報系・店舗系のシステム）を外販していくにあたり、プロジェクトマネージャーとして、お客様からヒアリングの上、要件定義を行い、開発ベンダー様と連携し、一連のプロジェクト（要件定義／設計／開発／テスト／リリース後の現場教育）を推進・管理していただける方を募集しています。
【職務詳細】
＜具体的な仕事内容＞
上流工程（現状分析・FIT＆GAP・要点定義・概要設計）は、自らリーダーとして遂行し、下流工程（詳細設計・開発・テスト）に関しては、開発ベンダーのマネジメントを行っていただくこととなります。
※お客様の要件を整理し、自社システムを改良・追加開発することだけでなく、新規システムの開発業務も発生する場合がございます。
上流工程では、お客様の現状分析、FIT＆GAPから自社提供システムが顧客に最適な形で使われるように提案・サポートできる人材を募集しています。
また、すぐにピープルマネジメントをしていただくことは想定しておりませんが、ゆくゆくは部内の若手メンバーへの指導・教育をお願いしたいと考えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】以下、いずれかの経験をお持ちの方
・要件定義の経験
・プロジェクトマネジメント経験
【尚可】
・開発ベンダーとの調整業務経験をお持ちの方
・上流工程から下流工程までの一貫した経験をお持ちの方
・流通、製造、小売業界に関する案件に携わった経験をお持ちの方
・複数のプロジェクトを同時並行で遂行した経験をお持ちの方
・システム外販経験をお持ちの方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区北青山3-5-10
各線「表参道」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～17時45分（所定労働時間：8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～650万程度
月給制：月額382500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）※業績連動賞与
昇給:年1回（6月） - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、通勤手当、育児短時間勤務制度、育児休業制度、介護短時間勤務制度、副業可（会社所定の様式にて申請し、会社の許可が必要）等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日122日】完全週休2日制（土曜日／日曜日／祝日）、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇（15日～20日）等
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/29～24/12/12
求人No.WPT-403654675
