- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
- どんな仕事か
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エンジニアの教育・育成に投資！安心したキャリア形成！福利厚生充実！【職務概要】
国内で最大級の技術系人材派遣会社のDXを担当していただきます。
同社および複数の子会社の求人から販売までの業務フローをデジタル化させて、そこから発生するデータが経営の意思決定に繋がる仕組みの構築までを段階的に実行します。
【職務詳細】
・同社や複数の子会社の求人から販売までの業務フローをデジタル化するためのプロジェクトを技術面で推進する。
・ビジネスプロセスのAsisの可視化からTobeを検討する際の技術的な解決策の企画から実装、ベンダー選定からコントロールまでを担当していただきます。
【備考】
・DXの実現には、業務とシステムの両方の高いレベルでの理解が求められますが、現在の組織は少数ですが業務面に強みを持つメンバーが多いため、今回の募集はシステム面により強みを持ち、手を動かすことが好きな方を歓迎します。
・やれることの範囲と影響が非常に大きい仕組みのためやりがいはありますが、親会社が上場企業のため、ITガバナンスの意識も求められ課題を１つ１つ丁寧にクリアをしていく仕事も重要になります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
※下記いずれかの経験がある方
・業務プロセスのデジタル化に関する知識・経験
・ビジネスプロセスの改善経験
・JavaやPython等のプログラミング言語の知識・経験
・クラウドサービス（AWS， GCPなど）の知識・経験
・データ分析や機械学習の知識・経験
・Webアプリケーションの開発経験
【尚可】
・マネジメント経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 【本社】〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F
各線「日本橋」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分 （実働8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額300000円
給与:スキルによって判断
賞与:あり
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生は
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残業手当・休日出勤手当100％支給／家賃補助（50％負担）／転居費用・入居費用の支給／確定拠出年金制度／提携保養所／出産・育児・介護休暇制度／寮・社宅制度／研修制度／慶弔金制度／モチベーション支援／キャリアプラン支援／KENスクール割引／Happy Anniversary Plan／他
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜・日曜）、GW、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、年間休日：123日
- どんな選考プロセスか
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面接（1～2回）+適性検査（性格診断）→内定 ※筆記試験：なし
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/29～24/12/12
求人No.WPT-404859819
