なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】■募集背景：アフターコロナ時代の激しい環境変化に適合し質の高い店舗を出店していくためには、自らで立地を創出するとともに、商売環境を構築し維持発展させていくことが重要となっています。これらを確実に実践していく手段として、自社による複合施設開発運営を推進するために、新たにリテールプロパティチームが発足しました。新チームの構築を共に推進いただける方を募集します。

■部署概要：同社のグループブランドの日本における優良店舗の創出を、自社複合施設の開発運営管理を通じてリードする部署です。
自社複合施設において独自の戦略的運営手法を確立させることで、お客様のニーズを掘り起こし、訪れる価値のある施設づくりを継続実践します。

■職務内容：
・　店舗売り上げ最大化のための独自の運営管理手法の実践
・　新しい不動産スキームを活用し、グループ収益を最大化する施設ポートフォリオの立案および関係者（社内経営陣および該当不動産の所有者棟）との合意形成
・　自社複合施設における一連の運営管理業務
・　自社複合開発プロジェクトの推進（開発、諸条件交渉、プランニング、リーシング等）

■キャリアパス・　リーダーとして出店開発部を牽引頂く可能性や、海外事業を含む他の部門に異動してより事業経営に近く関わっていただける可能性があります。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・　商業施設の運営管理実務
・　大型複合開発の企画、プロジェクト推進
・　不動産売買、デューデリジェンス、リーシング業務

【歓迎要件】
・　チームマネジメント経験
・　事業会社における店舗戦略立案や店舗開発実務の経験
・　小売店における店舗運営経験
・　TOEICスコア目安600以上（想定グレードによる）

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 出店:: 自社商業施設開発・運営マネージャー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 07:00～16:00
給与はどのくらい貰えるか: 680万円～1300万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

出店:: 自社商業施設 開発・運営マネージャー

店長・販売・店舗管理

出店:: 自社商業施設開発・運営マネージャー