- なぜ募集しているのか
- セキュリティの維持向上のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【シリーズEラウンド突入】フルリモ×フレックスOK！～注目のHR企業～【ミッション／お任せすること】
・同社グループにおけるセキュリティに関する啓蒙活動の実行
・制度／仕組み／チームワークによるセキュリティ担保
・業務効率を考えたセキュリティ対策
【職務詳細】
■セキュリティ品質管理
・品質部門のエンジニアと協同し、脆弱性診断や脆弱性管理ツールの
導入～運用
・セキュリティ要件の検討支援の実施
・会社全体のセキュリティ確保に向けて、ゼロトラストモデルに
もとづいて設計された業務システムのセキュリティレビュー／新たな
対策の導入
■セキュリティ監視とセキュリティインシデント対応
・SIEM（Security Information and Event Management）の
検知ロジック構築
・検知したアラートの対応フロー設計
・SOAR（Security Orchestration， Automation and Response）を
使用した対応の自動化
■クラウドの統制業務
・使用するクラウドが安全な状態を維持できるよう、各種クラウドの
運用／変更のレビュー／セキュリティ対策の導入検討の実施
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・セキュリティ対策の企画～実装～運用経験
・構築や運用などシステムに関連する業務経験2年以上
【尚可】
・AWS／GCPなどのクラウド環境を用いたシステムの構築～運用経験
・情報セキュリティに関連する資格をお持ちの方
└CISSP／情報処理安全確保支援士 など
・セキュリティエンジニアとしての業務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（最大6ヶ月）) - どこで働くか
- 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
（日本国内に在住の方に限りフルリモート勤務可能です）
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
（コアタイムなし） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～804万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:成果給（インセンティブ）あり
昇給:年2回（1月、7月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（上限3万円／月、出社日分を支給）、リモートワーク手当（5千円／月）、リモートワーク整備手当（入社時に2，5万円）、引越手当（規定あり）、育児環境整備補助（10万円支給）、オフィスコンビニ、勉強会支援制度、予防接種費用負担（家族もOK）、ワーケーション可（国内のみ）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土日）祝日、年末年始休暇、有給休暇（入社日に15日の有給休暇を付与）、出産育児特別休暇
- どんな選考プロセスか
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一次面接⇒二次面接⇒最終面接⇒リファレンスチェック⇒オファー面談
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/12/03～24/12/16
求人No.WPT-406624585
