- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
- どんな仕事か
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【社会問題を解決する企業】成長中企業でキャリアアップしたい方にオススメです！【職務概要】
同社のKIDSNAブランドのいずれかのサービスの「事業責任者候補」として、
以下の役割と業務を担っていただきます。
【職務詳細】
・市場、競合分析
・新規サービス企画、マネタイズ戦略立案／実施
・営業戦略立案、組織立ち上げ
・オンボーディング（新規入社者の早期戦力化）
入社直後は、プレイングマネージャーとして以下の業務も担っていただきます。
・お客様のプロモーションのソリューションセールス
潜在課題を把握、自社メディア等リソースを活用し提案・解決を行う
・新規パートナー企業のターゲティング～関係構築
メディアパワー向上に必要なクライアント様とのリレーション構築
・パートナー商品のブランディングストーリー企画設計
・専門家や専門機関とのプログラム開発
・タイアップコンテンツの企画ディレクション
・インフルエンサーマーケティングの企画・設計
・デジタル広告のプランニング～パフォーマンス最適化
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・法人営業のご経験（IT業界）2年以上
・ベンチャー企業での法人営業経験
・リーダー以上のマネジメント経験
【尚可】
・無形商材のセールス経験
【『KIDSNA STYLE（キズナスタイル）』とは】
教育、健康、遊び、ライフスタイルなどの子育てや共働きに関する
知恵を提供する子育て関連の情報発信メディアです。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクストビートハウス
JR各線 「恵比寿」駅 徒歩4分
東京メトロ日比谷線 「恵比寿」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 10時00分～19時00分（21時00分完全退社）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:800万～1200万程度
月給制：月額600000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年2回（4月、10月） - 待遇・福利厚生は
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戦略的仮眠室／保育園費用負担／ベビーシッター利用50%負担制度／前倒し出勤制度／リフレッシュエリア／コーヒーマシーン完備／資格取得支援／グロービスeMBA受講制度／ベンチャープログラム／英語レッスン
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、夏季休暇 （特別休暇として3日付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、アニバーサリー休暇（個人の予定に合わせて追加で年間1回有給取得可能）
- どんな選考プロセスか
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1次面接（現場／業務委託）→2次面接（人事）→ 面談 →最終面接（代表１名）
※ポジションによっては技術選考あり。動画選考を行う可能性もあります。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/12/06～24/12/19
求人No.WPT-405729962
