なぜ募集しているのか: GMOフィナンシャルグループにおける上場企業の1社として、「対面決済」を主軸として成長してきている同社。
大手SI企業、某カード企業GP会社に次いで「決済センターを保持するキャッシュレス企業」業界3位の位置におり、国内外企業との取引を順調に増やしています。

リアル店舗や自動販売機、セルフレジ向け決済端末といった対面分野において、端末の販売・設置から、決済に関わる全ての業務をワンストップで提供している事が強み、また会社における年齢層が30代、40代、20代の順で多いこともあり、勢いが前面に出ている会社というよりは、勢いと落ち着きが相まっているバランス取れた会社である事が特徴です。
どんな仕事か: 決済業界TOPを虎視眈々と狙う成長企業／30～40代が全体の50％で落ち着きもあり／40％が子育て中／行動＋成果評価で納得感高い評価制度／ジム・ランチビュッフェ完備で充実の健康維持体制
社会インフラの一部を担うキャッシュレス決済のプラットフォーマーとして、決済事業者（銀行系、カード会社）やポイント系事業者と協業しながら、下記の業務をお願いします。

・大手アカウントに対する決済端末及び決済ソリューションの導入
・クレジットカード会社を中心としたアライアンス企業に対するビジネスプラン策定
・社内外と連携した新たな決済ソリューションの企画・推進
・アカウントに対するコンサルテーションおよびDXによる変革プランニング

チームを率いるリーダーポジションとして、中長期的な戦略立案をしながら各アカウント先や中規模～大規模のお客様へのプランニングからアクションまでを実行いただきます。
求められるスキルは: 必須・キャッシュレス業界のご経験(カード会社、電子マネー事業者、大手都市銀行、ブランド、PSP等)
・アクワイアリング営業のご経験（カード会社での加盟店開拓営業）
・ソリューション営業のご経験

歓迎・金融・決済商品などの商材について、加盟店・代理店・その他法人に対する営業経験をお持ちの方
・代理店営業、または、アライアンス戦略策定の経験
・IT企業でのソリューション営業ご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区道玄坂
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～ 1,000万円スタート
待遇・福利厚生は: 【手当】
●職務手当
●時間外勤務手当
●深夜勤務手当
●休日勤務手当
●通勤手当
●ライフプラン手当
●結婚祝金
●出産祝金
●慶弔見舞金
●ファミリーサポート給付金

【福利厚生】
●GMOシナジーカフェ
社員同士のコミュニケーション活性化を目的としたスペース。ランチビュッフェの提供や金曜の夜にはBar Timeを開催しています。

●GMO OLYMPIA フィットネスジム
有酸素運動から筋力トレーニング、ストレッチといった多様なニーズに合わせたマシンを取り揃えています。また、自由に利用できるウォーターサーバーや、タオルも完備されています。

●社内託児所
パートナーが安心して仕事ができる環境を作るために、生後57日目から預けられる社内託児所を設けています。

●ベビーシッター制度
●マッサージ
●お昼寝スペース
●図書館・自習室
●コンシェルジュサービス
●リモート勤務可能（入社半年以降から、最大週2日）
休日休暇は: ●土・日・祝日・年末年始
●年次有給休暇（入社日から付与）
●産前産後休暇
●育児休暇
●配偶者出産休暇
●慶弔特別休暇
●介護休暇
●生理休暇
●永年勤続特別休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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面接（2～3回）
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内定

縦割り感なく、新しい事好む社風／シェア獲得スピード◎の「決済」ソリューション提案／ジム・ランチ施設◎

営業（法人向け）