- なぜ募集しているのか
- ユーザや取引先の増加、事業拡大に伴い、よりスピード感をもってより多くのユーザのニーズにお応えするために、新たな人材の採用に踏み切ることとなりました。
- どんな仕事か
-
【法律業界にIT革命を！】法律事務所向けの案件管理システムの拡張 および 他士業向けシステムの新規開発・法律事務所に特化した案件管理システムの改善・拡張の企画・設計
・弁護士以外の士業に特化した案件管理システム企画・設計
- 企画、提案、スケジュール立案
- 要件定義、仕様の策定、画面の設計
- プロジェクト管理、品質管理、課題管理、リスクマネジメント
------------------------------------------
#コロナ禍に求められる仕事
------------------------------------------
新型コロナウイルスの感染拡大により、企業にはテレワークの実施が求められておりますが、
弊社のシステムは、弁護士事務所をはじめとする士業のみなさんのテレワーク導入に貢献しています。 - 求められるスキルは
-
必須 【スキル・経験】
・社内外メンバーとの折衝、要件定義、仕様設計スキル
・Webサービスにおける企画・ディレクション経験歓迎 【スキル・経験】
・UXデザインスキル
・開発エンジニア経験
【人物像】
・主体的に自らの仕事を作り、取り組む方
・新しいことを学ぶことが好きな人 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区西新橋3丁目（虎ノ門ヒルズ付近）
【アクセス】
・日比谷線：神谷町駅 徒歩8分
・銀座線：虎ノ門駅 徒歩8分
・三田線：御成門駅 徒歩8分 - 勤務時間は
- フレックスタイム制：コアタイム11：00～15：00
所定労働時間：7時間30分（休憩 60分） - 給与はどのくらい貰えるか
-
◆年収：500 万円以上（月額固定給33万円以上／賞与３ヶ月分）
◆賃金形態：月給制
◆賞与：年2回
◆昇給：あり
◆交通費：会社規定に基づき支給
◆残業手当：固定残業代制（超過分別途支給）
（固定残業代の相当時間：45.0時間/月 91,100円～145,700円）
【給与例】
月給334,000円（基本給与242,900円＋固定残業代91,100円）
■賞与実績:年2回/業績連動賞与あり - 待遇・福利厚生は
-
◆社会保険：健康、厚生年金、雇用、労災
◆退職金：無
◆寮・社宅：無
◆リモートワーク制度（月4日）※コロナ対策として現在は無制限
#テレワーク推進中
#完全テレワーク実施中 - 休日休暇は
- ・完全週休二日制（土日祝）
・夏期休暇（7/1～9/30の期間で5日間付与）
・年末年始休暇（12/30～1/3）
・有給休暇
・慶弔休暇
・土曜祝日振替休暇（土曜日が祝日の場合、翌月曜日が休み）
・GW分散化（試験導入中） - どんな選考プロセスか
-
書類選考→1次面接→適性検査（WEB）→最終面接
※選考回数や内容は選考状況に応じて変動する場合があります。
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間20/09/07～20/09/20
求人No.KAILA-PLAN-001
