なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
当社マテリアル生産本部は、富士宮事業場を含む国内主力6工場をまとめ、信頼されるモノづくりとカーボンニュートラル（以下CN）時代の牽引を両立することを目指しています。
自家発電コージェネレーションシステムを活用したエネルギー（電気・蒸気）の安定供給を実現する保守保全計画の立案・実施、またCN生産の実現に向けて企画・設計・検討を実施しており、上記プロジェクトに参画いただける方を募集します。

【職務内容】
■ガスタービン、ボイラー等コージェネレーションシステムの保全計画立案、自主保全
■CN施策（水素など燃料転換技術、および省エネルギー技術）の立案・推進

【募集背景】
同社は2040年までにCN生産を実現することを全社目標としており、その中でも富士宮事業場と神奈川事業場（足柄）は、2030年までのCN実現を目指す「カーボンニュートラルモデル工場」です。
今後、従来の設備保全業務に加えてCN実現に向けた業務が増加するため、これらを加速・推進いただける設備保全技術者を増員募集します。

【魅力】
■複数の発電設備を自主保全する中で、ボイラー・タービン関連の知識/経験を習得できます。
■CN推進という、社会貢献度が高く、未来に向けたやりがいの大きい業務に携わることができます。
■CN推進施策は将来的に、国内・海外工場へ展開する可能性があり、スケールの大きい業務に携わることができます。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■ボイラー・タービン主任技術者、またはそれを目指している方
■機械設備の設計/保全経験がある方

【歓迎要件】
■発電設備の設計/保全経験がある方

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【静岡】カーボンニュートラルモデル工場の設備企画・設計・保全
どこで働くか: 静岡県
勤務時間は: 09:00～17:40
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【静岡】カーボンニュートラルモデル工場の設備企画・設計・保全

その他、技術系（機械・メカトロ・自動車）