どんな仕事か: ■顧客の要望をヒアリングし、リフォームのプランニング、設計、積算、見積り、契約、工事担当に業務を引き渡すまでを担当していただきます。

【具体的には】
建築物の基礎構造から手を加える中央支店向けの大型リフォーム案件を中心に、顧客の多様な要望や意見を形にしていく仕事です。
商談を進めるだけではなく、目の前で図面を描いてみせたり、さまざまなリフォームについての提案やアドバイスを行なったりするなど、顧客の良きパートナーとして「住まい」づくりに貢献して下さい。
※担当エリアは支店や営業所管轄内となり、宿泊を伴う出張等はほぼありませんが、別荘などのリフォームの際はあるかもしれません。
※転勤について：初任地で業務に慣れていただくことや、ご家庭の諸事情や健康面等も考慮し、上長と相談の上、決定されます。
（色々なケースがあり、転居を伴わない転勤は打診がないケースもあるかもしれません。）

■資格手当について
・1級建築士免許保持者…10，000円
・2級建築士免許保持者… 5，000円
・1級施工管理技士免許保持者…10，000円
※尚、複数の資格手当の対象となる場合であっても、資格手当の上限は10，000円とする。　
※資格手当は、月額制とし当月分を当月の給与で支給する。
※2級建築施工管理技士免許保持者への資格手当はないが試験合格時の資格取得祝金として100，000円を支給する。
求められるスキルは: 必須＜必須要件＞
■以下、いずれかの資格・経験の双方をお持ちの方
・1級建築士／2級建築士
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 京都府
勤務時間は: 09:15 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～650万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、借家手当、資格手当(1級建築士：1万円、2級建築士： 5千円、1級施工管理技士：1万円　※複数の資格手当対象の場合、資格手当の上限は1万円。資格手当は月額制(当月分を当月の給与)で支給。2級建築施工管理技士保持者への資格手当はないが、試験合格時の資格取得祝金として10万円支給)、時間外手当
休日休暇は: 年間123日／（内訳）週休2日制（水・日・祝）、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇　※補足：月1回日曜出勤あり、その日曜の直後の火曜は休日。※対応物件が「一般物件」のみの拠点のリフォームエンジニアは、従来通り「火・水・祝」が休日。

リフォームエンジニア職

設計（建築）