どんな仕事か: 各サービスのデザイン全般と、それに関連するデザイン業務をお任せします。 KIYOラーニングの展開するプロダクトのUX向上、UI改善をはじめとするプロダクトの価値向上を、エンジニアや各事業部と連携しながら担っていただけることを期待しています。将来的にはリードデザイナーとして、ジュニアおよびミドルレベルのデザインメンバーを引っ張っていただけたらと考えています。【具体的な業務内容】・サービスデザイン（UI等）・LP、バナー、紙媒体などのデザイン作成、アートディレクション・デザインチーム主体での改善・改修提案・ディレクション、クオリティチェック・コーポレートサイト運用・社内施策のためのツール作成【使用ツール/開発環境】 Adobe各ソフト、Figma、Slack、Docker、Git等【募集背景】事業拡大・開発体制の強化のための募集。現在、複数プロジェクトを進めるにあたって、デザイナーが不足しており、リードデザイナーの方にご参画いただきたいと思っております。【チーム体制】システム本部　デザイングループデザイナーは現在3名在籍（グループマネージャー1名、メンバークラス2名） ※システム本部全体では21名（本部長1名、エンジニア14名、デザイナー3名、QAエンジニア3名）【本ポジションの魅力ポイント】・プロダクトの企画からUX設計、UIデザイン、実装まで幅広く経験を積むことができます。・意欲があれば組織づくりにも関わっていただけます。
求められるスキルは: 必須 ※応募時は必ずポートフォリオの提出をお願いします。 Webサイト、Webサービス、アプリケーションなどの領域において・5年以上のUIデザイン業務経験・デザインコンセプト立案～デザインを自らが行ってきた経験・Figmaの使用経験・Adobe Photoshop、Illustrator等を使用したグラフィック制作経験（バナーやアイコン等）とHTML/CSSの基礎的な知識・エンジニアと連携した仕様の検討や、プロダクトチームでの業務経験

歓迎・HTML/CSS（SCSS）コーディング実務経験・ユーザーテスト、ユーザビリティテストの設計、実施経験・WordPressなどノーコードツールの使用経験・デザインシステム構築のご経験・クライアントワークの経験・チームマネージメント・デザインの意図を言語化し、伝えるスキル求める人物像・KIYOラーニングのMission/Valueに共感いただける方・コミュニケーションがポジティブな人・プロダクトの成長を楽しめる人・成果物に対して細部にまでこだわってクオリティをあげたいと思っている方・ユーザーの目線を大切にしながらデザインを考えられる方・どのような環境においても自ら学び、考え、自身の成長に繋げられる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千代田区永田町2丁目10番1号
勤務時間は: 9:00~18:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 600万円~849万円
待遇・福利厚生は: 等級手当、みなし残業手当、通勤手当、（役職手当・専門職手当）交通費全額支給 /各種社会保険完備/インセンティブ有（業績や評価に応じて支給） /書籍購入補助/セミナー受講支援制度 /資格取得補助制度（資格取得報奨金、費用補助、同社の各種資格講座を受講可能） /服装自由/書籍購入補助
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／年末年始 /有給休暇 /特別休暇（年４日好きな時に休暇がとれる） /産前産後休暇 /育児休暇 /介護休暇 /子の看護休暇
どんな選考プロセスか: （1）書類選考　（2）一次面接（オンライン）部長（3）二次面接（オンライン）法人事業部責任者＋部長（4）最終面接　社長＋法人事業部責任者※上記は仮の予定で、変更となる場合もございます。

UI/UXデザイナー（リーダー候補）【システム本部】

デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）