- どんな仕事か
- システム企画課は、協会内に関するシステムの企画や開発を行う部署のため、Web開発経験がある方を募集しています。 アプリケーション開発リーダー～管理職(主任～課長)として、下記(1)-(5)のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。 【業務内容】：(1)CBTシステム群の開発・保守 (2)IBA、能力向上事業 (3)生涯学習アカウント 開発・保守・運用 (4)デジタル証明書 開発・保守・運用 (5)外部機関のDXサポート（生涯学習アカウント、デジタル証明導入） 【開発リーダーとしての業務詳細】：開発リーダー～管理職(主任～課長)として、1)-3)のいずれか1つトピック推進を担っていただきます。 1) 新規サービスにおけるアプリケーションの企画／開発のリード …PMもしくはPLとして新規アプリケーション開発のリード、 協力会社を含む5名以上のマネジメント、 要員、品質、進捗管理 ベンダーへのシステム発注（提案依頼～比較～契約）、 エンドユーザとの折衝、 PowerPointによる資料作成と、報告 2) 既存サービスに関するアプリケーションの改修／運用／保守のリード …既存アプリケーションを調査し、機能改善をリード、 既存アプリケーションへの機能追加／運用／保守 3) アプリケーションの監視／対応のリード …アプリケーション障害に向き合い、調査／解決をリード ■開発環境■ ・言語：Java, PHP C# ・データベース：Azure Database for MySQL, Azure SQLDatabase ,Oracle ・コンテナ：Azure Container Instances ・データ連携：DataSpider ・監視：Zabbix ・バージョン管理：Git, Github ・その他：Backlog, Teams, Slack
- 求められるスキルは
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必須 【下記の経験いずれも必須】 ・Web開発経験 ・マネジメント経験1年以上 【本ポジションの面白み】 ◎担当するシステムは社内外両方です。 受験者へのサービス向上と、職員の生産性向上の両方が実現できます。 ◎業務部門と協同して、仕様を詰めていきます。 決められた仕様どおりにシステム化するのではなく、 主体的に仕様を決めていくことができます。 ◎業務部門をはじめ、社外のパートナー企業とも連携を取りながら進める業務がほとんどです。 元SIerやITコンサルティングファーム出身の上司や先輩から学べる環境です。歓迎 ・Microsoft Azureの利用経験 ・コンテナ／オーケストレーション環境を用いたシステム開発 ・自社サービスの運用経験 ・決済を伴うシステムの開発／運用経験 ・性能要件が高いシステムの開発／運用経験 【求める人物像】 ・常に新しい技術について勉強し続ける姿勢をお持ちの方 ・組織内のニーズを汲み取るヒアリング能力をお持ちの方 ・技術的・専門的なトピックを技術部門以外へ伝えることができる コミュニケーション力をお持ちの方 ・「技術を通じてサービス全体を支える」ことに共感いただける方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 新宿区
- 勤務時間は
- 9:30~17:30/※7時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 750万円~1049万円
- 待遇・福利厚生は
- ・扶養手当：1名につき11,000円～19,000円/月 ・住宅手当：10,000円/月(所定の等級まで支給) ・社会保険料補助制度あり(所定の等級まで支給) ・財形奨励金および住宅資金積立補助金 ・リフレッシュ手当 ・職員家族に対しての英検受験料補助、受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日／◆夏季休暇（6日間）◆年末年始（7日間）◆5月1日（社休日）、※その他：年に10～15日程ほどの検定実施＋繁忙期（申込後の分析、試験後の分析、予算策定時）に休日出勤する場合あり。その分を振休取得していただきます
- どんな選考プロセスか
- 書類選考⇒1次面接（事務局長、人事部長代理）⇒最終面接（担当理事＋人事部長）⇒内定※上記選考フローは変更になる場合があります。二次面接が発生する場合もございます。
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掲載期間24/12/12～24/12/25
求人No.CDS-565631
