- なぜ募集しているのか
- 【テクノスジャパンについて】
1994年、ERPビジネスの成長性に着目し7名で当社を設立。同年、ERPビジネスを拡大するためSAPジャパン（株）とパートナー契約を締結し、ERP製品を取扱開始。
現在は大手製造業のお客様を中心に売上堅調推移（2024年3月決算において過去最高売上記録）。
自己資本比率は72.5％と抜群の収益性、安定性を誇ります。 - どんな仕事か
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【広報】
当社は東証スタンダード上場、海外にも展開するSIerにてマーケティング担当者を募集しています。
具体的な業務は下記になります。
(1)広報・PR活動の企画・実施
(2)イベント企画・運営
(3)メディア対応、プレスリリースの作成・配信
「経営戦略室の中のマーケティングチーム」という位置付けで経営戦略室の他のメンバーや各部門と密に連携をとりながら、自社の事業や運営にかかわる様々なデータを収集・分析し経営陣に報告をするというミッションが優先となります。
経営判断や事業運営において、本ポジションのマーケ職の動きが非常に重要になってくるため、
・経営に近い立場で仕事ができる
・自身の仕事が会社や事業の運営に影響していることを実感できる
・特にCBP事業において安定的なリード獲得を実現する
といった内容が最重要のミッションとなります。
【マーケティング職」
自社サービスの CBP 注文決済サービス のマーケティング全般をお願いします。
Tecnos Connected Business Platform（CBP）とは
企業間取引・サプライチェーン効率化を目的とし、取引上発生するトランザクションから取引事実の共有化を図り、会社間を跨る業務連携を促進し、高度化するデータプラットフォームです。
【事業内容】
■統合基幹システム（ERP）
DX（デジタルトランスフォーメーション）推進過程において、ERPの在り様は変貌を遂げ、その価値を益々高めています。
従来より積み重ねた知見を活かし、次世代を見据えたERP(統合基幹システム)の在り様をご提案し、導入・運用までのご支援を提供させていただきます。
■顧客管理システム（CRM）
顧客接点は企業経営における重要性を高めており、従来のSFA領域にとどまらず、多様化する全ての顧客接点の統合管理の視点からその業務を効率化・高度化するためのソリューションを提供させていただきます。 - 求められるスキルは
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必須 【広報】
・メディアとの適切なコミュニケーションを図れる
・コミュニケーションスキル（社内外）
・ディレクションスキル（段取力、調整力）
・ツール活用（Canva、Illustrator、Photoshop、MS-Officeなど）
【マーケティング】
自社サービスのマーケティングのご経験歓迎 【広報】
・BtoBのビジネスにおける広報・PRの実務経験
・エンタープライズ向けのサービスに関する広報・PRの実務経験
・メディアリレーションの構築・運用の実務経験
・プレスリリースなどの作成・配信の実務経験
・製造業などのBtoB領域の知見
【マーケティング】
・BtoBが利用するクラウドサービスの知見 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地(1)
【事業所名】本社
【所在地】東京都 新宿区 西新宿3-20-2東京オペラシティタワー14 階
【最寄駅】 京王電鉄 京王線 初台駅 徒歩3分
【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
勤務地(2)
【事業所名】日本橋オフィス
【所在地】東京都 中央区 日本橋二丁目11番2号 太陽生命日本橋ビル13階
【喫煙環境】屋内全面禁煙
【備考】※重要なMTG等では出社いただくこともありますが、原則在宅勤務が可能です（回数制限なし）
【転勤】当面無 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム無）
標準労働時間１日８時間
【休憩】60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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【形態】月給制
【備考】月給\334,000～ 基本給\270,000～ 固定残業代（月30時間分）\64,000～を含む/月
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費全額支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：企業年金基金
退職金制度：確定拠出年金
＜教育制度・資格補助補足＞
■各ERPパッケージベンダー主催の研修
■既存コンサルタントのサポートによるOJTで実践に役立つ知識やノウハウを蓄積
■その他クラス別研修／資格取得支援制度
＜その他補足＞
■ベネフィットワン、人間ドック、定期健診
■財形貯蓄制度
■SAPアカデミー受講及び、認定試験の研修費用等全額会社負担
■持株制度
■時短勤務制度
■団体生命保険 - 休日休暇は
- 年間休日日数：124日
完全週休二日(土日)
年末年始、創立記念日、永年勤続休暇、有給休暇(初年14日、以後毎年増加、次年度への繰越可)、特別休暇(結婚・出産・忌引ほか)、介護休暇 など - どんな選考プロセスか
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一次面接（カジュアル面談は希望があれば実施いたします）
↓
適性検査
↓
最終面接
↓
内定
#入社時期は相談可能
掲載期間25/03/20～25/04/02
求人No.TWKDE-005
