人材のご希望に合わせた求人をご提案する自信がございます。
これまでも300万～400万のジュニア層、400万～700万のミドル層の人材のコンサルティングをしてきております。
得意領域は幅広くさせて頂いておりますが、機電系、そしてメディカル領域が得意領域でございます。
求人案件の提案だけでなく、どんなキャリアを歩むのかの提案を心がけています。これからの時代、例え転職に成功したからといって定年まで働き続けられるとは限りません。この時代を生き抜くビジネスパーソンには自分自身で市場価値を高め続けるキャリアを考える力が求められています。一人ひとりのビジネスパーソンとしてのキャリアを一緒に考えたいと思います。
