登録日21/04/15

三戸 康大

株式会社ムーブリック / 代表取締役
担当エリア北海道、東北、関東、甲信越、北陸、東海、近畿、中国、四国、九州・沖縄
  • 土日でも面談可能
  • 模擬面接あり
  • 企業とのパイプに自信あり
  • レジュメ指導に自信あり
  • ITに強い
  • 営業系に強い
  • 本部長・事業部長クラスに強い
  • 上場企業に強い

得意分野

ITの領域における成長ベンチャー企業・メガベンチャーから上場企業まで
幅広い領域でご提案させて頂きます。

営業経験に特化した以下3点の求人をご紹介致します。
(1)「営業経験者」の「営業としてのキャリアUPが望める求人※SaaS商材・コンサル領域・MA営業…等」
(2)「営業経験者」の「営業以外で挑戦できる営業以外の求人※人事・広報・マーケ・企画…等」
(3)「営業未経験者」の「未経験者でもしっかりと教育体制が整っている営業求人」

業種
IT
職種
営業系経営・経営企画・事業企画系コンサルタント系
ポジション
本部長・事業部長クラス経営者・役員
企業タイプ
上場企業株式公開準備ベンチャー企業

ポリシー

「一方的」な「大量」の求人紹介という一般的なエージェントのスタンスを排除しております。
私自身求職者の立場の際に、上記エージェントのスタイルにに最も違和感を覚えた為です。

これまで、企業の採用側の立場や転職エージェントの立場から、
「採用したいと思う人」「採用したいと思わない人」、「内定を勝ち取る人」「内定を勝ち取れない人」
を数多見て参りました。

上記の方々の差分は何か?それはたったの以下2つです。
・キャリアの強みの言語化と理解の解像度
・キャリア戦略の言語化と理解の解像度

あなたの何を武器として備え、どこに向けて戦うのか?転職活動とは非常にシンプルです。
どんなキャリアを歩んできた方にも武器となる経験は備わっております。

弊社は対話・質問・コーチングを通じて「キャリアビジョン」と「あなたの武器・強み」を言語化を一緒にさせて頂きます。是非、自己実現をサポート出来ればと存じます。

経歴・実績

職務経歴
中央大学卒業後、新卒として株式会社一休へ新規開拓営業職として入社。
トップセールスとなり入社3年目に営業マネージャー,4年目に事業責任者を共に最年少で選任。
一休では大きな事業成長に携わり、(入社時社員数80人名程度から退職時400名程度)
採用においても、現場の責任者として面接合否の意志決定を行う。
4年間一休にて従事した後に、独立創業。

一休時代に向き合った「飲食業界のマネジメント課題」を抜本的に変革させるべく、
飲食業界の教育・マネジメント事業を開始。
しかし、コロナの影響を大きく受け、事業ピポッド。

現在は、人材紹介事業・営業人材育成事業の2事業を運営し、
「採用・育成・マネジメントの領域で企業に寄与し、絶対にミスマッチを起こさない人材紹介」
という独自のポジションを取り事業運営。
紹介実績例
※弊社は単なる求人紹介というスタンスを排除し、
ご相談頂く方の魅力や能力を最大限引き出した上で転職支援を行う事に最も注力しております。

■ご支援例
・状況 新卒入社後1ヵ月で早期退職(23歳女性)
・具体的ソリューション インターン時代の「営業活動」を商品化
・結果 4社内定(年収360万円⇒460万円)

・状況 商社からベンチャーへ挑戦したい(34歳男性)
・具体的ソリューション 軸を自分が心から納得できるレベルまで言語化
・結果 優良メガベンチャーから内定(年収750万円)

・状況 コロナにより会社都合で退職&半年間転職活動進展せず(32歳女性)
・具体的ソリューション 「転職軸」の再構築・「書類」の全添削・「面接時のたった1つのアドバイス」
・結果 希望年収通り1部上場超優良企業へ内定!採用枠1名を勝ち取る(年収500万円)

所属紹介会社

株式会社ムーブリック
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-311865
紹介事業許可年:2020年3月
設立
2019年6月1日
資本金
500万円
代表者名
三戸 康大
従業員数
法人全体:7名/人材紹介部門:6名
事業内容
人材紹介事業・人財育成事業・採用コンサルテインング・営業コンサルティング
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社ムーブリック
〒167-0023 東京都杉並区上井草4-9-11
西武新宿線 上井草駅 徒歩13分
TEL 080-1225-1120
三戸 康大
info@moverick.co.jp
ホームページ
https://moverick.co.jp/
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