20代～40代のミドル層（リーダー・管理職クラス）のキャリア支援を得意としています。
LIBZは求職者様のご希望条件に企業側が立候補する
「逆求人型」の転職エージェントです。
「どんな業務に挑戦したいか」
「どんな働き方・条件を叶えたいか」といった想いを先に整理し、
その希望に応えられる企業のみがアプローチするため、
企業都合ではなく、ご自身の価値観を起点とした転職活動が可能です。
ハイクラスからミドルポジション、
リモート／フレックスなど柔軟な働き方のポジションまで、
描きたいキャリアや生き方に合わせた選択肢をご提案しています。
「まずは可能性を知りたい」というご相談も歓迎です。
【大切にしたい価値観やご希望に基づいたご支援をいたします】
マッチしていない案件ばかりのご提案や、
システムによる大量の求人送付――
そのような転職活動に、違和感や疲れを感じている方にこそ
LIBZの逆求人型転職サービスをご体感いただきたいと考えています。
転職は、単なる環境変更ではなく、
これからの人生の「選択肢を広げる」ための重要な意思決定です。
これまで培ってこられたご経験や強み、
そして今後どのような働き方・価値観を大切にしたいのか。
その一つひとつを丁寧に整理しながら、
ご自身でも気づいていなかった可能性と出会える機会を創出していきます。
一人ひとり異なる想いや人生設計があるからこそ、
その方にとって本当に納得できる選択肢に出会えるよう、
私は最後まで伴走する支援を大切にしています。
