自身の以下の経験を基に、求職者様の入社後活躍を目的とした多角的・多面的なアドバイザリーを心がけております。
・幅広い職種の経験を活かしたアドバイザリー
・対峙してきた経営者、人事目線を踏まえたアドバイザリー
ご入社がゴールではなく、ご入社後、新しい環境でご活躍される事が求職者の方・採用企業双方にとってベストであると考えています。そのようなフィッティングを実現できるよう、企業へは採用の背景含めた詳細なヒアリングを。求職者の方へは、これまでのご経験や指向性・実現されたい事をしっかり伺った上で、ご紹介させていただきます。
