≪得意領域≫
関西圏メーカー専任
SCREENグループ各社／ディスコ／神戸製鋼所／Panasonic各社／ダイキン工業／クボタ／村田製作所／三菱電機／シマノ など多数
≪支援実績≫
・33歳 600万円 完成品メーカー 解析 ⇒ 650万円 部品メーカー 技術開発
・34歳 680万円 エンジニアリング会社 プラントエンジニア ⇒ 800万円 化学メーカー プラントエンジニア
・40歳 700万円 部品メーカー解析 ⇒ 750万円 半導体製造装置メーカー 開発
「工場→工場でのキャリアアップ（年収アップ・役職アップ）」はもちろんの事、
「工場→上流工程（開発・企画職）へのキャリアアップ」のご支援も得意です。
「何となく不安だが何をしたいか分からない」
「何を相談したいか不明瞭だが、ひとまず話を聞いて欲しい」
といったご相談へのアドバイスも得意としています。
不安を払拭したい方もぜひお気軽にご相談ください。
わたし自身が「所属する工場がなくなる」というキャリア不安を経験し、従業員が職を失うその光景を目の当たりにしました。終身雇用が当たり前ではなくなった現代において、自身のキャリアを能動的に設計、選択していくことが必要であると感じます。
生産技術、生産管理、QAQC、購買を経験された方々は、汎用性が高いポータブルスキルを習得されている点が強みです。
ご自身の強みを、叶えたいことを実現するためにどう活かせるか、ぜひ一緒に考えさせて下さい。
