IT業界特化の大手人材会社→人事→転職エージェント→独立という、
自らがキャリアの当事者として転職と副業を繰り返し20代を過ごしてきました。
これらのバックグラウンドを活かして主に20代-30代の方の営業経験者のキャリアアップを手掛けております。
キャリア形成とは、価値観分析からなりたい姿を明確化し、
キャリアプランニングしていくことです。
エージェントの仕事とは次のキャリアを決める事ではなく、
その先のキャリアでどうなりたいかを描きその姿に近づける選択をともに考えていくことです。
なりたい姿はそれぞれの能力や価値観によって変わってきますので、
お話を伺いながら分析し、ともに考え伴走していきます。
また、転職前までの書類や面接対策だけでなく、
内定後のスキル研修や入社後のフォローまでいち早く転職先で活躍するための支援をしています。
なりたい姿を明確化し達成するためのキャリアを描き伴走していけることを楽しみにしています。
