登録日24/11/25
タナベダイサク

田邉大策

株式会社フォスターネット / 人材紹介事業部/責任者
年齢33歳
ヘッドハンター歴6年
担当エリア関東
  • 土日でも面談可能
  • 模擬面接あり
  • 企業とのパイプに自信あり
  • レジュメ指導に自信あり
  • コンサルティングファーム・シンクタンクに強い
  • コンサルタント系に強い
  • 部長・次長クラスに強い
  • 外資系企業に強い

得意分野

大手SIerやコンサルティングファームでのシステムコンサルタント職、プロジェクトマネージャー職を中心にご紹介させて頂いています。元コンサルティングファームの人事の視点からレジュメの添削や面接対策を得意とさせていただいております。

業種
コンサルティングファーム・シンクタンクIT通信キャリア
職種
コンサルタント系技術系(IT・Web・通信系)
ポジション
部長・次長クラス課長クラス
企業タイプ
外資系企業大手企業ベンチャー企業

ポリシー

▼想い
フォスターキャリアは、ITフリーランスの方を中心に、25年以上の実績を誇る「フォスターフリーランス」で培ったノウハウを活かし、IT業界でスキルアップを目指す求職者と、IT人材を正社員で採用したい企業をつなぐ架け橋となるサービスです。
 
私たちは、求職者一人ひとりの可能性を見出し、その「キャリア価値」を最大化することをミッションとしています。転職は単なる「職場の変更」ではなく、その人の人生における重要なターニングポイントです。そのため、候補者が目指す未来や価値観を深く理解し、真に成長を促せる環境を提供することを目指しています。
 
フォスターキャリアは、独自の企業分析を活用し、精度の高いマッチングを実現しています。一方で、求職者や企業との対話を通じて深い理解を築き両者が納得できる出会いを大切にしています。人材紹介の枠を超え、ITに関わる人と企業が「共に成長し続ける」未来を創ります。

経歴・実績

職務経歴
新卒にて会計コンサルティングファームに入社。
人事部に配属となり新卒・中途採用担当として採用計画の立案と企業説明会、面接等の採用業務の実行まで担当。
 
その後、広告/web業界に特化した人材エージェントに立ち上げに参画。
主にデジタルマーケティング領域を中心に中途採用支援に従事。
2019年に日経大手人材紹介会社に参画。外資IT領域、コンサルティング領域を担当。
2021年より日系ITコンサルティングファームに参画。Recruiting部門のManagerとして、中長期成長戦略の実現に向けた採用戦略策定/実行に従事。他、新規事業としてAIプロダクト開発や新規サービスの立ち上げに参画。
現在はFOSTERNETに参画し、「求職者一人ひとりの可能性を見出し」というコンセプトの元、IT領域に特化をした転職支援サービスの責任者として従事。

所属紹介会社

株式会社フォスターネット
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-070302
紹介事業許可年:平成13年1月1日
設立
1996年
資本金
9,500万円
代表者名
金山 泰英
従業員数
法人全体:30名/人材紹介部門:3名
事業内容
株式会社フォスターネットは、創業から25年以上にわたり
一貫してITエンジニアに特化した人材サービスを提供しています。

案件のご紹介に留まらず、「働く」「学ぶ」「繋がる」、
包括的なサービスを提供し、ITエンジニアの方に様々な「接点」と「選択肢」を
提供できるよう日々探求しています。

◆サービス
『FOSTER CAREER』
 IT人材に特化した人材紹介サービス

『FOSTER FREELANCE』 
 IT業界で働くフリーランス、派遣社員の方を対象とした向け総合求人サイト
 
『FOSTER JOURNAL』  
 ITエンジニアの方を対象として「ライフ」「マネー」「キャリア」「テック・スキル」に
 フォーカスした情報配信メディア

『FOSTER WORKSTYLE』 
 IT業界で働く方へ、仕事や働き方をマイクロラーニング(動画)を通して情報提供
紹介事業事業所
株式会社フォスターネット
登録場所
株式会社フォスターネット
〒1076232 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー32F
六本木駅徒歩1分(駅直結)
TEL 0368041820
田邉大策
tanabe.daisaku@foster-net.co.jp
ホームページ
https://www.foster-net.co.jp/
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