私は現役のコンサルタントであり、同時にコンサル会社の執行役員も務めております。経営層との横の繋がりを多数有しており、他のエージェントでは得られないリアルな情報をもとに支援が可能です。
【 強み 】
・CXO層との繋がりから得る最新情報
・妥協しない待遇交渉（年収・ポジション）
・面接官経験を活かした実践的対策
特に待遇交渉では、役員という立場だからこそ、上限値まで引き上げる交渉を行うことが可能です。また、週1回×10回以上の面談を通じて、話す内容だけでなく「話し方」まで徹底的に対策し、合格率を高めます。ただの内定ではなく、「納得のいく転職」を一緒に実現しましょう。
コンサル転職を成功させた人数は200名以上。元大手コンサルファームで面接官を実施。現役コンサルタントの経験を活かし未経験からのコンサル転職に特化。面接官の裏側を知るが故の【ツボを押さえた】面接対策により合格率を最大限にまで高めます。2024年度に引き受けたキャリア相談件数は2500件以上（現在も月に100件以上の面談を実施）。
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