日本経済新聞を核とした、日経新聞各グループ企業・メディアから得られる
豊富な情報をベースに、細かな情報をご提供できることが強みです。
また、転職者様の対応と企業対応の両方を一人で行っているため、
迅速にかつ正確に両者間の情報共有をすることを意識しております。
日本経済新聞社グループならではの豊富な情報量と人材紹介業界15年以上の経験が強みです。
日本経済新聞を核とした、日経新聞各グループ企業・メディアから得られる豊富な情報をベースに、細かな情報をご提供できることができます。
また、転職者様の対応と企業対応の両方を一人で行っているため、迅速に、かつ正確に両者間の情報共有をすることを意識しております。
経営幹部層、40代・50代の転職支援の実績も多くございます。
業務内容や役職、報酬等にだけフォーカスした転職支援ではなく、「転職をして何を実現したいのか？」をご一緒に考えさせていただき、ライフスタイルを踏まえた総合的なキャリアプランをご提供するよう心がけております。
そして、自身の経験（「大手企業からベンチャー企業への転職」、「東証一部(東証プライム)上場企業での管理職業務」、「共働きでのビジネス・育児の両立」など）を踏まえたアドバイスを行うことが可能です。
