◾️強み
私は、様々な産業・事業分野の経営陣や現場責任者の方々と日頃から対話を重ねており、AIやSaaS、EC、製造、建設、医療など幅広い領域において、「どのような事業が、なぜ成長するのか」をマクロトレンドの観点からお話しすることが可能です。
◾️過去支援実績 / 一部公開
【30代 / 上場HRテック企業/ マネージャー / 1200万円】
→ Sales techスタートアップ企業 / 部長 / 1300万円
【30代 / HRスタートアップ企業/ マネージャー / 800万円】
→ Vertical SaaSスタートアップ企業 / マネージャー / 850万円（+SO付）
【30代 / 上場デジタルメディア企業/ 局長 / 950万円】
→ AI×SaaSスタートアップ企業 / ドメインエキスパート / 1000万円
etc
私が入社後に活躍できる企業を選ぶ際に重視している価値観は、以下4点です。
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(1)事業への共感性
(2)自身のキャリア開発
(3)カルチャーフィット
(4)経済合理性
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これらを軸に、自分の強みや経験を最大限活かせる環境かどうかを慎重に見極めています。そのため、企業とのマッチ度を判断する際には、事業や組織の特性、今後の成長機会、文化や働き方の相性、報酬・評価制度まで幅広く情報を確認し、深くすり合わせることを大切にしています。入社後に価値を発揮し、長期的に成長できるかどうかを見極めるため、これらの観点で詳細な情報提供と丁寧な検討に尽力しています。
