スタートアップ・成長企業への転職支援を中心に、営業、事業開発、カスタマーサクセス、経営企画、コンサルティングファーム出身者、無形商材営業経験者などのキャリア相談を得意としています。
前職では両面型エージェントとして、企業の採用背景、事業課題、組織体制、求める人物像を直接把握しながら、候補者には職務経歴の棚卸し、強みの言語化、転職理由、志望動機、面接で伝えるべき実績の整理まで伴走してきました。
特に、現職での経験をどのように成長企業で活かせるのか、どの事業フェーズで評価されやすいのかを具体的に整理することを大切にしています。求人の紹介に留まらず、候補者の市場価値や今後伸ばすべき経験も踏まえ、選考通過率と入社後活躍の両方を見据えて支援します。
初めてスタートアップに挑戦する方にも、企業選びの観点から丁寧にお伝えします。
転職支援で最も大切にしているのは、「内定が出やすい企業」ではなく、「入社後に成果を出し、数年後のキャリアの可能性が広がる企業」を一緒に選ぶことです。
そのため、初回面談では希望年収や職種だけでなく、これまで成果を出せた環境、苦戦した環境、上司や組織との相性、仕事で大切にしたい価値観、将来どのような市場価値を身につけたいかまで丁寧に伺います。
選考前には、企業ごとの採用背景、面接で見られるポイント、伝えるべき実績、懸念されやすい点への回答方針まで具体的に整理します。候補者にとって耳触りの良い情報だけでなく、入社後に求められる成果や厳しさも率直に伝えます。
短期的な内定獲得ではなく、候補者が納得して意思決定し、数年後に「この転職を選んで良かった」と思える支援を徹底します。一人ひとりの可能性を最大化する伴走者でありたいと考えています。
