元富士通のインフラSE/サービスマネージャであり、基本エンジニア全般に強く、特にPM/PL層、インフラエンジニア/クラウドエンジニアの転職には強いです。
Bizreachではヘッドハンターランキングトップを獲得した経験もございます。
1. 元ITエンジニアかつPM（補佐）である
⇒技術を知ることを大切にしています。元SEかつ書類選考や実際の面接官も担当しています。
2. 支援レイヤーや支援企業分野が幅広い
⇒２年目等のジュニアクラスの方からCTOクラスの方までご紹介実績があります。また、企業に関してもSES企業、SIer、事業会社、テックベンチャー、コンサルファーム、外資まで幅広くご紹介が可能なため網羅的なキャリア提案ができます。
3. 両面型エージェントで企業のこともしっかりと把握している
⇒片面型エージェントと比べてミスマッチが起こりづらい形態です。
🔹大手エージェントのように担当企業/業界だけに縛られず
🔹少人数ブティックにはない、VC連携・外資日本拠点立上げ・シリコンバレー発企業への紹介など幅広くカバー
🔹エンジニア出身として技術を理解したうえで紹介する
ことがポリシーです。
📝過去のご支援させていただいた方からのご推薦文※某ビジネスSNSより📝
■元SIer所属 40代M様（PHP中心のWEB系PLクラスの方）
キャリアに悩んでいた時にご相談させていただきましたが、
「私ができるのは情報提供のみで意思決定は候補者様がすることです」という真摯な言葉をいただきました。
キャリア選択では情報が錯綜する中、人生の帰路に立ちますが、無理やり決定をせまるエージェントは結構います。特にオファーが出た後は強く説得される方が多いです。
そんな中、意思決定をせまるようなこともなく、フラットな視点で情報提供をしていただくことができ、大変感謝しております。
