アクセンチュアやBIG4戦略部門出身者が集う「ストランドパートナーズ株式会社」にて、コンサルキャリアの支援に特化。業界に深く潜り込んでいるからこそ、単なる求人紹介に留まらない、5年・10年先を見据えた「戦略的なキャリア設計」が可能です。
私個人の最大の特徴は、鎌倉にてハイセンスなオフサイト施設を自ら経営する唯一無二のアドバイザーであること。事業をゼロから創り上げ、運営している実体験があるからこそ、将来的に事業経営や事業開発を目指す方のキャリア相談には圧倒的な強みを持っています。
さらに、施設を拠点としたコンサル限定コミュニティを5年前から主宰。毎月顔を合わせるイベントを企画しており、現場の生々しい一次情報や、人伝にしか聞けない「オフレコな情報」をダイレクトに提供できます。
1. 【徹底した誠実（エージェント都合の排除）】
会社都合のKPIは一切持ち込みません。転職活動中はご自身の「納得度」を最優先し、時には「今は転職すべきではない」という選択肢も含め、プロとしての誠実な助言を行います。
2. 【独自の特別な情報・つながりを提供】
コンサル業界に特化した深い専門性と、自ら主宰するコンサルハイキャリアのコミュニティ「Hand off」を通じた多角的な人脈を駆使。ネット上の情報ではない、現役・ポストコンサルの「本音」や現場の実情を共有し、情報の非対称性を解消します。
3. 【市場価値の最大化：戦略的な条件交渉】
企業人事との強固なリレーションと過去の支援ナレッジをフル活用。一人での活動では到達し得ない年収・ポジションなど条件の交渉を代行し、あなたの市場価値が最大化される形での転職を実現します。
